Hoe een RCMP-competentie te schrijven Resume

Inhoudsopgave:

Anonim

Als u een politieambtenaar bent met eerdere ervaring die geïnteresseerd is om lid te worden van de Royal Canadian Mounted Police, moet u een gestructureerd cv indienen dat uw opleiding, werkervaring en politietraining omvat, en ook uw ervaring, vaardigheden en kennis in negen vooraf bepaalde politie beschrijven competenties. U moet een specifiek CV-formaat volgen en ten minste twee voorbeelden noemen om uw kennis van en ervaring met elk van de negen kerncompetenties te tonen.

$config[code] not found

Negen kerncompetenties

Het gestructureerde gedeelte van je cv moet betrekking hebben op je vaardigheden en ervaring met het voorbereiden en presenteren van getuigenissen voor de rechtbank; het krijgen van rechterlijke machtigingen; en het uitvoeren van onderzoeken. Dit deel van je cv moet ook betrekking hebben op je kennis van en het gebruik van onderzoekende interviewtechnieken en toepasselijke wetgeving, beleid, procedures en strategische prioriteiten. U moet ook informatie opnemen over uw zorg voor veiligheid, flexibiliteit, communicatieve vaardigheden en ervaring met het werken met een team.

De ster. Formaat

Het competentiegedeelte van je cv dekt je functionele politie-ervaring en organisatorische en functionele kerncompetenties. De RCMP vereist dat aanvragers deze informatie organiseren in wat zij de situatie, taak, actie en resultaat of S.T.A.R.-indeling noemt. Gebruikend dit formaat, moet u de omstandigheden beschrijven; de actie die je hebt ondernomen; bij wie was het betrokken; de informatie die u gebruikte om te beslissen welke actie u moet ondernemen; eventuele uitdagingen of wegversperringen die u tegenkwam en / of overwon; en wat er gebeurde als gevolg van de actie die je hebt ondernomen.

Video van de dag

Gebracht door jou, geboren door Sapling

Organisatorische competenties

Je CV moet informatie bevatten over je persoonlijke kwaliteiten of attributen die je zullen helpen slagen. De RCMP verwacht bijvoorbeeld dat zijn agenten flexibel en goed kunnen communiceren, en dat ze net zo comfortabel alleen werken als in een team. U moet beschrijven hoe deze kenmerken tijdens uw carrière als politieagent hebben geholpen of niet hebben geholpen, onder verwijzing naar specifieke voorbeelden. Als u bijvoorbeeld met een groep mensen hebt gewerkt om een ​​vermissingspersoon op te lossen, beschrijf dan de rol die werkt als een team dat is betrokken bij het oplossen van de zaak.

Functionele competenties

Je CV moet informatie bevatten over je kennis, vaardigheden en vaardigheden die zullen bijdragen aan het succes op de werkplek. De RCMP zal deze informatie gebruiken om te bepalen of u de basis kunt gebruiken of dat u aanvullende training nodig hebt om de taak uit te voeren. Vermeld op uw CV informatie over uw ervaring met het voorbereiden en presenteren van een getuigenverklaring; het verkrijgen van rechterlijke machtigingen, zoals een bevel of dagvaarding; onderzoekstechnieken voor interviews; onderzoeken uitvoeren; zorg voor veiligheid; en kennis van relevante wetgeving, beleid, procedures en strategische prioriteiten. Als u bijvoorbeeld een aanvraag doet om een ​​forensische identificatiespecialist te worden, moet u uw ervaring benadrukken met het fotograferen van plaatsen delict, het registreren van onderzoeksgerelateerde activiteiten en het ontwikkelen van vingerafdrukken.

Taakvereisten

Om in aanmerking te komen voor een functie bij de RCMP moet je zijn afgestudeerd aan een Canadese politie-opleidingsinstelling, minimaal twee jaar Canadese politie-ervaring hebben en bekwaam zijn in het Engels. Een vaardigheid in het Frans kan u ook helpen slagen, evenals een bereidheid om overal in Canada te gaan wonen en in ploegendienst te werken, inclusief vakanties en weekends. De RCMP vereist ook dat aanvragers een achtergrondcontrole doorstaan, voldoen aan fysieke normen, en ook dat zij niet op ongepaste wijze voorschrift of illegale drugs gebruiken of misbruiken. Je moet ook informatie over elke politieopleiding die je hebt gehad opnemen; relevante licenties, certificaten of graden die u hebt; en uw ervaring in een gespecialiseerde afdeling, zoals surveillance of handhaving van geneesmiddelen.