Net als muziek in je oren, kan een e-mail die je uitnodigt voor een sollicitatiegesprek wat speling in je stap zetten. De sleutel is om snel en professioneel te reageren, zonder dat de muziek je off-key geeft met een langdradig antwoord. Stel dat de manager van de werving ervaring heeft met het verlengen van interviewuitnodigingen en de e-mail zodanig heeft ontworpen dat ze eenvoudigweg een direct antwoord wil, geen discours over hoeveel u de baan wilt. Beantwoord de uitnodiging als een professional en houd je dansschoenen in de buurt om te vieren nadat je het interview hebt gedaan.
$config[code] not foundSchrijf een formele aanhef op uw e-mail door mannelijke schrijvers aan te spreken door "Geachte heer" en vrouwelijke schrijvers door "Dr. Mevr. "Gevolgd door de achternaam. Als je niet zeker bent over het geslacht van de schrijver, bel dan het bedrijf en vraag het.
Lees de e-mailuitnodiging zorgvuldig. Voer de belangrijkste vraag of het verzoek in dat uw reactie vereist.
Richt de vraag of het verzoek rechtstreeks en met een vleugje kracht: "Ja; Ik zou heel graag met je willen interviewen op … "of" Ja, ik kan meerdere keren beschikbaar zijn voor een interview in de week van … "
Scan de e-mail voor andere vragen of aanwijzingen en beantwoord deze op de juiste manier. Bedank de schrijver bijvoorbeeld voor het leveren van een routebeschrijving, of verzeker de schrijver dat je de website van het bedrijf vóór het interview zult beoordelen.
Schrijf nu een sterke afsluitende opmerking dat u enkele belangrijke punten hebt opgeschreven: u kunt aanwijzingen volgen, op uw taak blijven en vragen snel beantwoorden. Stel dat u uitkijkt naar het interview en de kans krijgt om meer te leren over hoe u het bedrijf kunt helpen om zijn doelen en doelstellingen te bereiken.
Kies een formele afsluiting van uw brief - "Met vriendelijke groet" of "Oprechte uwe" - zelfs als de schrijver de persoon met de beste "vriendelijke groeten" of "Beste" heeft gekozen. Laat een spatie achter en typ vervolgens uw volledige naam.
Tip
Zet je reactie een paar minuten opzij, keer dan terug en lees het opnieuw - misschien hardop - om te lezen voor ontbrekende of verkeerd gespelde woorden en grammaticafouten. Jou doel? Een perfecte e-mail die de stap van de interviewer overslaat.
