Hoe u een CNA-sponsorschap kunt krijgen

Als u geïnteresseerd bent in het volgen van een carrière als een gecertificeerde verpleegassistent, maar niet over de middelen beschikt om de collegegeldkosten van een certificeringsprogramma te betalen, overweeg dan om een ​​sponsorschap te zoeken bij een CNA-werkgever, meestal een groot verpleeghuis of een uitgebreide zorginstelling. In ruil voor beloften om te werken voor een bepaalde periode na je afstuderen van het programma, betaalt de werkgever je collegegeld om het CNA-onderwijs te voltooien. Sommige grotere werkgevers houden de CNA-klassen op hun faciliteit. Studenten onderwezen vaardigheden en toonden vervolgens adequaatheid, mogen deze vaardigheden vaak oefenen met de bewoners van de faciliteit.

$config[code] not found

Neem contact op met lokale CNA-scholen om te bepalen in welk gebied werkgevers sponsoring bieden onder welke omstandigheden; contactinformatie en de komende lesroosters verzamelen.

Solliciteer op een baan bij een sponsorende werkgever. Maak duidelijk dat u van plan bent deel te nemen aan het sponsorprogramma van de werkgever. Onderteken het schriftelijke contract van de werkgever met de belofte om voor het bedrijf te werken voor de maanden die nodig zijn na uw afstuderen.

Geef de vereiste criminele achtergrondcontrole door voor alle zorgverleners, die deel uitmaakt van uw sollicitatie.

Eenmaal aangenomen, volg alle lessen en studeer. Pas uw lessen toe op de patiënten die u verzorgt tijdens het klinische deel van uw dag.

Volg het CNA-certificeringsexamen van uw land na uw afstuderen.

Voltooi uw verplichte duur van uw dienstverband bij de werkgever die uw collegegeld heeft gesponsord.

Tip

Je bent nog steeds verantwoordelijk voor de kosten van je boeken en de vergoeding voor je certificeringsexamen na je afstuderen, tenzij je met je sponsor over betaling of vergoeding van deze kosten onderhandelt voordat het programma begint.

Waarschuwing

Probeer niet te verzaken aan je belofte om na je afstuderen te werken voor je sponsor. Het weerspiegelt slecht op uw betrouwbaarheid voor andere, mogelijke werkgevers.