Als u in de richting van een strategisch strategisch directeurschap in een hoekkantoor wilt gaan werken, begin dan met het strategisch plannen van uw stap. Zorg ervoor dat je een sterke achtergrond en een goede opleiding hebt en werk je een weg door de keten van leiderschap door betrokken te raken - zowel met kritieke projecten binnen het bedrijf, als met actiegroepen binnen de sector of met verenigingen buiten het bedrijf. Een strategiedirecteur moet op de hoogte blijven van trends in de industrie en op de markt, en moet goed netwerken om een pool van bronnen, collega's en volgers op te bouwen.
$config[code] not foundPositie samenvatting
Een strategiestuurder zoekt naar signalen binnen en buiten het bedrijf die kunnen wijzen op bedreigingen voor blijvend succes of kansen om het bedrijf te laten groeien en marktaandeel te vergroten. Hij maakt projecties op basis van de huidige trends en toekomstige verwachtingen en bepaalt de strategische doelen voor het bedrijf. In samenwerking met de rest van het managementteam zorgt de strategiedirecteur ervoor dat de actie- en resourcevereisten op de juiste manier worden afgestemd om ervoor te zorgen dat die doelen worden bereikt, en vervolgens het personeel inspireert om deze doelen te bereiken. Deze directeur controleert continu de prestaties van het bedrijf en de markt om te bepalen of strategieën moeten worden aangepast of dat nieuwe strategieën moeten worden geïntroduceerd.
Ervaring
Een strategiedirecteur moet bekwaam en ervaren zijn in toonaangevende organisaties door middel van strategische veranderingen en het behalen van positieve resultaten. Hij moet een bewezen staat van dienst hebben in het succesvol managen van teams op leidinggevend niveau en het stimuleren van bedrijfsverbeteringen. Deze leider introduceert meeteenheden die zijn ontworpen om de effecten van actieplannen te volgen en om te bepalen of de acties effectief zijn om doelstellingen te halen of om nieuwe plannen te ontwikkelen. Administratief gezien moet de strategiedirecteur goed op de hoogte zijn van het ontwikkelen en interpreteren van analytische rapporten die worden gebruikt om verandering te meten. Hij moet ook sterke schriftelijke, mondelinge, communicatie- en presentatievaardigheden hebben.
Video van de dag
Gebracht door jou, geboren door SaplingKenmerken en vaardigheden
De Harvard Business Review en de Wharton School of Business melden dat strategische leiders moeten kunnen anticiperen, uitdagen en interpreteren; om beslissingen te nemen op basis van deze vaardigheden, om organisatiedoelen en -middelen op elkaar af te stemmen en om voortdurend te leren. Een strategiestuurder moet ook de mogelijkheid hebben om een werkplekcultuur op te bouwen die in staat is om veranderingen door te voeren om bedrijfsdoelstellingen te bereiken. Omdat een op succes georiënteerde cultuur in hoge mate afhankelijk is van leiders die het goede voorbeeld geven, moet deze directeur altijd professioneel zijn, integer werken en ethiek en compliancebeleid actief promoten in de hele organisatie.
Geloofsbrieven
Professionals die zich aanmelden voor deze leiderschapsrol zijn over het algemeen verplicht om een masterdiploma te behalen in bedrijfskunde. Een MBA met een concentratie in strategisch management biedt de beste referenties. Kandidaten moeten actief zijn in de branche, zoals door te netwerken met andere professionals via associatielidmaatschappen. De meeste inlenende bedrijven verwachten minstens 10 jaar ervaring in een leidinggevende functie.
