Inspiratie kan van vele plaatsen komen. Maar hoe u uzelf en uw omgeving ziet, kan die inspiratie omzetten in een strategisch voordeel.
Gbenga Ogunjimi laat zien hoe je dat voordeel kunt ontwikkelen met zijn boek, Borderless Voice: de kracht van het vertellen van je verhaal en het definiëren van je identiteit. Het is een heel klein boekje dat laat zien hoe geloven in je dromen aansluit op je doelstellingen.
$config[code] not foundOgunjimi biedt een achtergrond in sociaal ondernemerschap, met behulp van identiteitsstrategie en storytelling om leiders van immigranten en minderheden te machtigen.
Wat is Borderless Voice over?
Ogunjimi gelooft dat mensen boven hun achtergrond kunnen uitstijgen om hun doelen te bereiken wanneer ze zich het juiste verhaal voorstellen. Ogunjimi definieert een kader voor dat verhaal, genaamd Borderless Voice. Die stem leidt tot betere ondernemersopties en leiderschapkeuzes.
Ogunjimi legt behendig uit hoe hij leert waar mensen naar moeten zoeken. Wanneer hij het belang van storytelling uitlegt, benadrukt hij waarom het een aanwinst is voor een carrière.
"Storytelling is uw sterkste troef … Beginnend met uw verhaal is een ongelooflijke manier om contact te maken met een potentiële werkgever, venture capitalist of potentiële partners, omdat het, hoewel het uniek is, waarschijnlijk betrekking heeft op zinvolle, universele thema's. Zulke momenten resoneren vaak met anderen en helpen je om verbinding te maken. "
Deze aanpak moedigt ondernemers aan om te onderzoeken hoe ze zichzelf kunnen verkopen door hun verhalen te delen.
$config[code] not foundHet boek spreekt vanuit het perspectief van immigranten en minderheden op zoek naar een positief zelfverhaal. Deze aanpak is vooral waardevol voor diegenen die van een werkgelegenheids- naar een ondernemersomgeving overstappen, terwijl ze een nieuwkomer zijn in een stad of land. Gepeperd met de eigen ervaringen van Ogumjimi, bepleit het boek auditing van iemands zelfverhaal door iemands psychologische grenzen en zelfparadigma's over de wereld te identificeren.
Wat ik leuk vond aan Borderless Voice
Ik vond het leuk dat Ogunjimi met een pragmatisch advies een aantal coachingboeken wilde overstijgen. Ik vond de uitdrukking die hij in een later hoofdstuk over strategieën voor het genereren van inkomsten heeft gebruikt, goed voor je vaardigheden. Hier is een voorbeeld, een oproep voor consultants om te produceren in plaats van alleen ad-hocprojecten op te nemen.
"Het is mijn ervaring om met bekwame en getalenteerde professionals te werken die moeite hebben om hun enorme ervaring en knowhow te distilleren in producten en services waarvoor inkomsten kunnen worden gegenereerd. Als een excuus hiervoor blijven ze liever pro bono-consultants dan zichzelf toestemming te geven om hun producten op de markt te creëren en uit te testen. Dit is wat ik ze vertel … je zult moeten vertrouwen op de vrijgevigheid van de markt - het zal je vertellen wat je aan het doen bent, dat is goed en wat je kunt verbeteren. "
Dat perspectief maakt zijn advies uitvoerbaar en kan een goede basis vormen voor een actieplan.
Ik vond het ook leuk dat Ogunjimi zijn ervaringen met het betreden van de Verenigde Staten beschrijft, terwijl hij zijn punten zo ontwikkelt dat elke vreemdeling in een vreemd land zich kan aanpassen aan zijn of haar omgeving.
$config[code] not foundWat had beter kunnen werken
Sommige korte hoofdstukken kunnen de overgebrachte informatie beperken. Die beknoptheid vaak de lezer korter door niet toe te staan dat de volledige idee van een auteur. In Borderless Voicebijvoorbeeld, opmerkingen van anderen worden aangehaald als ondersteuning voor Ogunjimi's punten, maar deze opmerkingen laten weinig ruimte voor de auteur om zijn eigen argument volledig te ontwikkelen. Neem het hoofdstuk over het veranderen van iemands verhaal dat gedomineerd werd door de persoonlijke ervaringen van slechts twee mensen (Jane D. en Mike K. genoemd). Hier zouden de ervaringen van meer mensen met verschillende landen van herkomst het punt van Ogunjimi beter hebben gemaakt.
Waarom Borderless Voice?
Dit is een kort boek, met een structuur die lijkt op persoonlijke ontwikkelingsboeken zoals Felicia Shakespeare's You Are Your Brand, of het uitstekende Adrienne Graham-boek over zakelijke zelfbevestiging, nee, je kunt niet kiezen voor mijn brein: het kost te veel. Maar Ogunjimi smeedt met succes zijn eigen weg door lezers te helpen hun eigen stem te vinden, ongeacht de achtergrond, door hun omgeving en barrières te ontleden.
Afbeelding: Amazon
1
