Een informatiesysteembeheerder is verantwoordelijk voor het maken, implementeren en beheren van een technologisch systeem voor een klant. De manager heeft een uitgebreide academische achtergrond en ervaring in informatica en / of management van informatiesystemen. De positie vereist een uitstekende communicator en multi-tasker. Het Bureau of Labor Statistics projecteert een hoge groei van de werkgelegenheid voor het decennium van 2008 tot 2018.
$config[code] not foundProfessionele verantwoordelijkheden
Een informatiesysteembeheerder is verantwoordelijk voor het ontmoeten van een klant en het bepalen van de informatietechnologiebehoeften van het bedrijf. Hij moet dan een technisch plan bedenken dat aan die behoeften voldoet en beslissen hoe de implementatietaken efficiënt onder de ondergeschikte stafleden kunnen worden gedelegeerd. De manager moet een plan ontwikkelen en implementeren dat binnen de grenzen van het door de klant geprojecteerde budget blijft. Tijdens de uitvoering houdt de manager toezicht op de werkzaamheden van de personeelsleden en keurt het indien nodig afwijkingen van het voorgestelde plan goed. Hij rapporteert vervolgens over de voortgang van het plan aan de klant en legt zijn capaciteiten uit met betrekking tot de activiteiten van de klant. Administratief gezien kan de manager van informatiesystemen ook verantwoordelijk zijn voor het interviewen, inhuren en trainen van nieuwe informatiesysteemanalisten.
Technicial vaardigheden
Deskundigheid op het gebied van databasebeheer, systeemontwerp, implementatie van informatiebeveiligingssystemen en computertechnologie zijn enkele van de basistechnische vaardigheden die alle informatiesysteembeheerders moeten hebben. Hoewel de belangrijkste dagelijkse verantwoordelijkheden van de manager bij het beheer van het personeel van informatiesystemen zijn, moet hij ook aan het topmanagement rapporteren over de implementatie en voortgang van technologische plannen. De manager moet ook kunnen deelnemen aan het onderhoud van alle geïmplementeerde informatiesystemen.
Video van de dag
Gebracht door jou, geboren door SaplingKwalitatieve vaardigheden
Een informatiesysteembeheerder moet comfortabel zijn door een team van ondergeschikte informatietechnologiespecialisten te leiden om bedienden van de klant te bereiken. De manager moet efficiënt zijn in het delegeren van taken en het garanderen van verantwoording tussen personeelsleden. Uitstekende interpersoonlijke communicatievaardigheden zijn een must, omdat de manager moet werken als een liaison tussen de klant en de technische staf. Het vermogen om technologische problemen op een gedeconstrueerde en vereenvoudigde manier aan een klant uit te leggen is noodzakelijk voor het onderhouden van klantrelaties. Uitstekende multi-taskingvaardigheden zijn ook vereist omdat de manager dagelijks verschillende technologieafdelingen moet delegeren en beheren.
Onderwijs en training
Op zijn minst heeft een manager van informatiesystemen een bachelordiploma in informatiesystemen of een andere informatica-gerelateerde discipline. De meest concurrerende aanvragers hebben over het algemeen een master in bedrijfskunde (MBA) met een specialisatie in management of informatiesysteembeheer. Ongeacht de academische opleiding, een informatiesysteembeheerder moet bekwaam zijn in computerprogrammering, computertechnologie, wiskunde, systeemontwerp, databasebeheer, netwerk- en systeembeveiliging. Een MBA-programma diversifieert de kennis van de student door kennis van bedrijfspraktijken en managementvaardigheden op te nemen die nuttig blijken te zijn in de rol van informatiesysteembeheerder.
Job Outlook en salaris
Het Bureau of Labor Statistics projecteert sneller dan gemiddelde banengroei voor 2008 tot 2018. Dit vertaalt zich in een banengroei van 17 procent, wat hoger is dan het nationale gemiddelde dat naar verwachting 11 procent zal zijn. Een verhoogde vraag kan worden toegeschreven aan een toename van de technologie en zakelijke afhankelijkheid van die technologie. Daardoor zullen informatietechnologiebedrijven toenemen en zal de vraag naar managers om toezicht te houden op de toestroom van informatietechnologiespecialisten volgen. Volgens Indeed.com is het gemiddelde salaris voor managers van informatiesystemen $ 93.000, vanaf mei 2010.
2016 Salarisinformatie voor managers van computer- en informatiesystemen
Computer- en informatiesysteemmanagers verdienden in 2016 een mediaan jaarsalaris van $ 135.800, volgens het Amerikaanse Bureau of Labor Statistics. Aan de lage kant verdienden computer- en informatiesysteemmanagers een 25ste percentielloon van $ 105.290, wat betekent dat 75 procent meer verdiende dan dit bedrag. Het salaris van het 75e percentiel is $ 170.670, wat betekent dat 25 procent meer verdient. In 2016 werkten 367.600 mensen in de Verenigde Staten als beheerders van computers en informatiesystemen.
