Hoe word je een facultaire adjunct-universitair docent?

Inhoudsopgave:

Anonim

Hoewel sommige mensen ervoor kiezen om een ​​facultaire of deeltijdse faculteit te worden als tweede loopbaan, zoeken de meeste docenten aanvullend werk na het niet verkrijgen van meer hoogbetaalde posities als tenure-stream faculteit. Anders dan tenure-stream-posities hebben hulpposities meestal geen onderzoeks- of servicecomponenten en vereisen ze verschillende applicatiematerialen. Bovendien verschilt het wervingsproces voor adjuncten van het tenure-stream sollicitatieproces, waarbij het zoeken naar een baan vaak regionaal wordt uitgevoerd in plaats van via normale disciplinaire conferenties en nationale zoekopdrachten.

$config[code] not found

Voordat je solliciteert

Bereid een op onderwijs gericht curriculum vitae voor. In plaats van de standaardvolgorde van onderwijs, onderzoek en vervolgens lesgeven te volgen, plaatst u de onderwijservaring onmiddellijk na de onderwijssectie. Vermeld voor elke cursus het aantal geleerde secties, de grootte van de cursus en of je cursusdirecteur, tutorial-instructeur of grader was.

Maak een account aan met een academische portfolio of dossierdienst die uw materialen voor u opslaat en verzendt. Als je nog op de graduate school zit, kan je universiteit een dossierservice aanbieden; kies anders een commerciële.

Vraag referentieletters van minstens vijf mensen. Als je onlangs je doctoraat hebt afgerond, zou je promotor een brief voor je moeten schrijven. Vraag mensen die je onderricht hebben gecontroleerd of nageleefd om de rest van je brieven te schrijven. De brieven moeten worden geüpload naar uw portfoliodienst, zodat u kunt dat de service brieven verzendt in plaats van individuele referentiebrieven te vragen voor elke taak waarop u solliciteert.

Posities aanvragen

Zoek vakspecifieke vacatures, evenals nationale en internationale sites en tijdschriften zoals u zou doen voor een tenure-stream positie. Als u uw zoekopdracht beperkt tot een specifieke regio, bezoekt u bovendien de websites van alle lokale universiteiten om vacatures te bekijken.

Maak een op maat gemaakte begeleidende brief voor elke positie, benadrukkend hoe u geschikt zou zijn voor de specifieke plaatsing. Websites van onderzoeksafdelingen voor cursusbeschrijvingen, zodat u kunt bespreken hoe u de specifieke cursussen zou benaderen die de succesvolle aanvrager zal geven.

Vul online aanvraagformulieren in en dien alle benodigde materialen in. Hoewel de specifieke lijst kan verschillen afhankelijk van de behoeften en procedures van de individuele instelling, moet u bereid zijn om een ​​begeleidende brief, curriculum vitae, verwijzingsbrieven, niet-officiële transcripties, voorbeelden van lesmateriaal en onderwijsevaluaties in te dienen, een verklaring van onderwijsfilosofie en mogelijk een voorbeeld van je onderzoek.

Neem contact op met de voorzitter van de regionale afdelingen met een korte e-mail waarin u wordt gevraagd of u een sollicitatiebrief en curriculum vitae kunt sturen om als onderdeel van een aanvullende pool in hun bestanden te plaatsen. Bepaalde ondersteunende faculteiten, met name klassers, lab-assistenten en tutorials, kunnen worden ingehuurd door afdelingsvoorzitters die bestanden doorzoeken en telefoneren wanneer de termijn begint en extra secties moeten worden geopend vanwege de onverwachte vraag van studenten.

Tip

Aanvullend personeel wordt vaak dicht bij het begin van het academische jaar ingehuurd als reactie op de inschrijvingslast of noodsituaties. Posities kunnen een paar dagen voor het begin van de termijn worden geplaatst en de eerste gekwalificeerde kandidaat die solliciteert, kan worden aangenomen.Controleer elke ochtend in augustus websites van lokale universiteiten en online academische wervingssites om je kansen op het vinden van last-minute vacatures te vergroten.

Waarschuwing

Versla geen afdelingsvoorzitters of leden van het onderzoekscomité met follow-up telefoontjes of e-mails. De technieken die de meeste loopbaanbegeleiders aanbevelen om kandidaten te laten onderscheiden van de kudde in andere industrieën worden als ongepast beschouwd in academische settings. Als u geen antwoord krijgt op een aanvraag, betekent dit dat u niet bent aangenomen.