Hoe een peerreferentie te schrijven

Wordt gevraagd om een referentie voor een peer te schrijven, moet niet lichtvaardig worden opgevat. De referentie kan nodig zijn voor een schoolaanvraag, baan of een ander type erkenning; uw inbreng zou de beslissende factor kunnen zijn voor een kans om te worden aangeboden. Bij het invullen van de referentie wilt u de relevante vaardigheden en professionele kenmerken van uw partner benadrukken. Zelfs als je het individu al een aantal jaren kent en een vriendschap hebt ontwikkeld, vermijd dan het gebruik van persoonlijke scenario's bij het schrijven van de referentie.Je moet ook in de brief opnemen wie je bent en je verbinding met de persoon voor wie je de referentie schrijft.

$config[code] not found

Begin met een goede aanhef. Bij het schrijven van een referentiebrief, neemt u een aanhef op als u de naam van de ontvanger kent. Als u de naam van de ontvanger niet weet, kunt u 'Aan wie het kan zorgen' gebruiken.

Stel jezelf voor in de eerste paar regels van je brief. De ontvanger heeft geen korte autobiografie nodig; schrijf gewoon een paar zinnen met daarin uw positie en uw relatie tot de kandidaat.

Bevestig alle feiten waarvan u weet dat de kandidaat naast uw brief zal leveren. Als de kandidaat bijvoorbeeld vrijwilligersuren of een stage bij jou heeft voltooid, kun je dat feit in je brief bevestigen. Een veelvoorkomend stuk informatie dat is opgenomen in een peer reference letter is functietitel en verantwoordelijkheden.

Geef uw mening over de kwalificaties en vaardigheden van de kandidaat. Het is gepast om aan te geven dat u het leuk vond om met de kandidaat samen te werken of dat u haar opnieuw in dienst zou nemen. Markeer alle uitzonderlijke kwaliteiten die de kandidaat bezit, ook..

Geef concrete voorbeelden van momenten waarop de kandidaat indruk op je maakte. Als de kandidaat consequent verder ging dan de plicht of extreem gefocust was, neem dat dan op. Het is ook gepast om de kandidaat te vragen of er iets in het bijzonder is dat hij in de standaardbrief zou willen benadrukken.

Sluit de brief op een positieve noot. Als u openstaat voor verdere correspondentie over de sollicitatie van de kandidaat of voor een vervolggesprek over uw referentie, neemt u uw contactgegevens op.

Sluit je brief. Zorg ervoor dat u de letter op de juiste manier sluit. U kunt "Hoogachtend" gebruiken als u naar een genoemde ontvanger schrijft. U kunt "Hoogachtend" gebruiken als u de naam van de ontvanger niet weet.