Als u op zoek bent naar een nieuwe baan of een carrièreswitch wilt maken, kunt u wat giswerk uit het proces halen door een beroep te kiezen dat wordt gehouden door mensen met dezelfde persoonlijkheid als de uwe. Om een baan te vinden op basis van je persoonlijke voorkeuren, begin je met zelfbewustzijn dat je hebt gewonnen door een evaluatietest te doen. Volgens psycholoog John Holland, hoogleraar sociologie aan de Johns Hopkins University, laten deze tests zien dat bepaalde persoonlijkheden in bepaalde carrières floreren.
$config[code] not foundProfessor Holland identificeerde zes persoonlijkheidstypen: realistisch, onderzoekend, artistiek, sociaal, ondernemend en conventioneel. Hij is van mening dat mensen met dezelfde persoonlijkheid die samenwerken, een productievere werkomgeving vormen dan mensen die werken op een baan die niet bij hun stijl past. Door een geschikte werkomgeving te vinden, kunt u slagen en werkplezier bereiken. Andere persoonlijkheidstests helpen uw natuurlijke neigingen, informatieverwerkingsvoorkeuren, besluitvormingsstrategieën en milieuvoorkeuren, om een mogelijke, zelfscorende vorm te vinden, om mogelijke bezigheden te identificeren. Om het meest effectief te zijn, moet je eerlijk antwoorden. Vervolgens kunt u bepalen welke beroepen het meest bij u passen. De meest betrouwbare online tests zijn afkomstig van onderwijsinstellingen en overheidsinstellingen.
Als je realistisch bent
Als je mechanisch of atletisch in staat bent en de voorkeur geeft aan werken met machines, gereedschappen of dieren, kun je slagen in banen zoals chef-kok, timmerman, loodgieter of dierenarts. Je hebt misschien geen interpersoonlijke vaardigheden, dus een carrière in klantenservice is misschien niet de beste voor jou.
Als je onderzoekend bent
Als u geniet van observeren, analyseren en evalueren, kunt u de voorkeur geven aan een rol als chemicus, apotheker, cartograaf, chirurg of computerprogrammeur. Je geniet van het ontwikkelen of verwerven van kennis. Dit betekent dat mensen je zien als een intellectueel.
Video van de dag
Gebracht door jou, geboren door SaplingAls je artistiek bent
Als je graag in een ongestructureerde omgeving werkt en je verbeeldingskracht en creativiteit gebruikt, kunnen banen in acteren, lesgeven, fotografie en schrijven het best bij je passen. Je zult niet genieten van banen met veel routines en regels omdat je de voorkeur geeft aan creatieve expressie van ideeën en concepten.
Als je sociaal bent
Sociale mensen werken het liefst met anderen samen. Als u het leuk vindt om mensen te informeren, op te leiden en te behandelen, kunt u genieten van een carrière als leraar, verpleegster of geestelijke. Anderen beschrijven u waarschijnlijk als geduldig en empathisch. Banen die mechanische vaardigheden vereisen, zullen niet geschikt voor u zijn.
Als je ondernemend bent
Als je anderen graag wilt beïnvloeden, overtuigen of leiden in ondernemingsactiviteiten, zul je genieten van banen in onroerend goed, financiële planning of public relations. Als je materiële prestaties en sociale status op prijs stelt, zul je op deze gebieden slagen. Banen die zich richten op wetenschappelijke, intellectuele of abstracte concepten zullen u niet aanspreken.
Als je conventioneel bent
Conventionele werknemers willen graag een ordentelijke routine onderhouden. Banen die werken met gegevens, cijfers en details spreken u aan als u in deze categorie past. Je hebt waarschijnlijk een hekel aan dubbelzinnige of ongestructureerde taken en mist artistieke competenties.
