Bedrijfsdirecteuren, vaak bedrijfsmanagers genoemd, zijn verantwoordelijk voor het toezicht op de bedrijfsvoering bij verschillende soorten organisaties. Onderdakmanagers, winkeldirecteuren, fabrieks- of fabrieksmanagers en directeuren van wetenschappelijke of charitatieve non-profitorganisaties zijn allemaal voorbeelden van bedrijfsleiders. Ze hebben meestal verschillende taken op het gebied van toezicht en administratie, waaronder toezicht op verschillende afdelingen en het inhuren van senior personeel.
$config[code] not foundOnderwijs en ervaring
Bijna alle bedrijfsdirecteuren hebben ten minste een bachelordiploma en velen hebben een graduaatsdiploma behaald. Een chemisch bedrijf of directeur van een raffinaderij kan een chemisch ingenieursdiploma hebben, terwijl een hotelmanager een diploma in bedrijfs- of hospitality management kan hebben. Veel bedrijfsdirecteuren hebben ook een masterdiploma in industrieel management of bedrijfskunde afgerond. Bedrijfsleiders hebben doorgaans minstens vijf jaar ervaring in de sector.
Operationeel toezicht
Toezicht houden op de dag - de huidige bedrijfsvoering van een onderneming is een van de primaire taken van een bedrijfsleider. Of het nu gaat om het beheren van een salarisverwerkingsservice of een olieraffinaderij, het is de taak ervoor te zorgen dat een product of dienst van hoge kwaliteit elke dag op tijd wordt geleverd. Een bedrijfsdirecteur werkt meestal nauw samen met verschillende afdelingshoofden in grotere bedrijven, maar bedrijfsdirecteuren beheren vaak sommige afdelingen in kleine en middelgrote bedrijven rechtstreeks. Bedrijfsleiders zijn ook verantwoordelijk voor het zoeken naar en implementeren van verbeteringen in bedrijfsprocessen.
Finances
Bedrijfsleiders zijn ook verantwoordelijk voor het toezicht op de financiële en boekhoudkundige functies van een bedrijf. Boekhoud- en loonafdelingen produceren gewoonlijk regelmatige rapporten voor de bedrijfsdirecteur, die de cashflow en de bottom line goed in de gaten houdt. Veel grote organisaties structureren arbeidscontracten, zodat bedrijfsleiders bonussen ontvangen op basis van financiële prestaties per kwartaal of per jaar.
Beheer en naleving
Afhankelijk van de grootte van de onderneming, hebben veel bedrijfsdirecteuren ook een aantal taken op het gebied van administratie en compliance. Bedrijfsleiders spelen soms een actieve rol in human resources in kleinere organisaties en het is hun taak ervoor te zorgen dat zowel het bedrijf als alle medewerkers over alle vereiste licenties en certificeringen beschikken. Bedrijfsleiders, samen met eigenaars, zijn ook wettelijk verantwoordelijk voor het indienen van alle vereiste financiële rapporten of andere documenten bij regelgevende instanties.
