De beste manier om met een gemene baas om te gaan? Concentreer u op het buitengewoon goed doen van uw werk. CNN biedt dat advies aan voor medewerkers die worstelen om te gaan met gemiddelde, hyperkritieke bazen. Sommige bazen zullen hun persoonlijkheid of hun manier van omgaan met mensen nooit veranderen, dus het is het beste om zich meer te concentreren op het worden van een geweldige medewerker dan te piekeren over de persoonlijkheid van je baas. Sommige bazen zijn chronische critici die fouten in alles vinden. Achteruit buigen om de kritiek en gemeenheid te beëindigen leidt vaak tot meer frustratie voor de werknemer.
$config[code] not foundBestudeer je baas om meer te weten te komen over de persoonlijkheid van de baas. Kijk hoe hij omgaat met anderen. Sommige gemene bazen zijn gemeen tegen bijna iedereen - en de baas is waarschijnlijk ook hyper kritisch ten opzichte van zichzelf. Door tijd te besteden aan het leren van de persoonlijkheid van je baas, kun je beter begrijpen dat je niet het probleem bent - en je kunt zelfs mededogen ontwikkelen voor je baas. Als je tenminste de persoonlijkheid van je baas begrijpt en begrijpt hoe hij zichzelf en de rest van het personeel behandelt, kun je de lasterbaarheid van de baas verdelen over je dagelijkse taken.
Kom op tegen je baas. Nee, dit betekent niet dat je betrokken bent bij schreeuwpartijen. Laat de baas zich gedragen als een eikel, als hij moet, terwijl u een sterke mate van professionaliteit behoudt. MSNBC beveelt aan dat je jezelf "draagt met de beste houding en kleding draagt die je professionele status, vaardigheden en succes verleent." Je moet ook je baas uitdagen als je weet dat je gelijk hebt of een belangrijk punt hebt om te verhogen. Een gemene baas kan werknemers herkennen die gemakkelijk geïntimideerd zijn - en dat kan leiden tot meer gemeenheid. Laat je baas zien dat je geen overrompeling bent door het werk klaar te maken om elke dag geweldig werk te leveren - en de baas uitdagen als dat nodig is.
Laat je baas zien dat je arbeidsethos net zo sterk is als die van haar. Overweeg dezelfde uren te werken als je baas - late uren, weekends - wat het ook is. Niet iedereen kan dat doen, vooral werkende ouders. Maar zelfs de zwaarste, gemeenste bazen kunnen respect ontwikkelen voor hun zwaarste werknemers.
Zoek een andere baan als je al het mogelijke hebt gedaan om goed werk af te leveren en banden hebt met je baas, maar het gebeurt gewoon niet. Zoek een transfer naar een andere afdeling in het bedrijf of vertrek naar een geheel nieuwe kans.
