Een room attendant, ook wel bekend als een meid, reinigt kamers in hotels en motels. Deze taken variëren in salaris en taken die van kamer tot kamer worden vereist en vereisen een reeks vaardigheden en kennis om het werk naar behoren te kunnen uitvoeren. Er zijn specifieke vragen die gesteld moeten worden aan een mogelijke kamerverzorger in een sollicitatiegesprek.
Wat voor soort ervaring heb je?
Dit is een veel voorkomende vraag die in de meeste sollicitatiegesprekken wordt gesteld, dus het lijkt misschien niet specifiek voor kamerbewoners. Dat gezegd hebbende, dit is misschien wel de belangrijkste vraag voor een room attendant, omdat het je laat weten hoeveel andere specifieke vragen je hem moet stellen. Als hij geen ervaring heeft, hoeft u hem misschien geen vragen meer te stellen en in plaats daarvan te beslissen of u de tijd en energie wilt nemen om de baan te leren. Als hij ervaring heeft, vraag dan waar en wat de taakvereisten waren, samen met hoe lang het gewoonlijk zou duren om elke kamer schoon te maken.
$config[code] not foundHeeft u een strafblad?
Deze vraag moet gesteld worden, omdat de kamerbediende in de kamers van de mensen zal zijn met hun waardevolle spullen. Dit kan een aansprakelijkheid voor het hotel of motel worden, vooral als de begeleider een geschiedenis van diefstal of inbraak heeft. Hoewel het meestal een goed idee is om achtergrondcontroles uit te voeren op toekomstige werknemers, met name degenen die om persoonlijke bezittingen van gasten gaan, is dit ook een test voor de eerlijkheid van de toekomstige kameroppasser. Zie hoe ze reageert op de vraag. Als ze een strafblad heeft, vraag dan of ze van haar fout heeft geleerd en haar manier van doen heeft veranderd.
Video van de dag
Gebracht door jou, geboren door SaplingWeet u over ruimtegevaren?
Ongeacht de ervaring, is het van het grootste belang dat kamerbewaarders op de hoogte zijn van elementaire gevaren die zich in een ruimte kunnen voordoen en hoe daarmee om te gaan. Als er gebroken glas op de vloer of in het tapijt is, moet de kamerbediende weten dat hij grondig moet stofzuigen om ervoor te zorgen dat al het glas wordt opgepikt zodat een gast er niet op kan stappen. Bedden moeten dagelijks worden vervangen en badkamers moeten ook worden gesteriliseerd. Medewerkers moeten ook de hotelmanager op de hoogte stellen van gerafelde elektriciteitssnoeren en kapotte deur- of kastsloten, zodat het probleem voor de gasten en de aansprakelijkheid van het hotel kan worden opgelost.
