De assistent-directeur van de verpleegkundige diensten werkt onder de directeur van de verpleegkunde. De assistent-directeur heeft meestal de tweede macht. Kandidaten die geïnteresseerd zijn in deze functie, zijn meestal een erkende beoefenaar van geregistreerde verpleegkundigen. De assistent-directeur van de verpleegafdeling assisteert bij de dagelijkse functies binnen de verpleegafdeling.
taken
De assistent-directeur van de verpleegafdelingen beheert toezichthoudend en verpleegkundig ondersteunend personeel. Ze kan er verantwoordelijk voor zijn dat alle ploegen voldoende bemand zijn. Als assistent-directeur verpleegkunde kan ze met de directeur samenwerken om tekortkomingen van afdelingen te identificeren en op te lossen met geïmplementeerde correctieplannen. Ze kan ook audits van kwaliteitsborgingsaudits identificeren en behandelen. De assistent-directeur van verpleegkunde kan helpen bij het maken van rondes tijdens patiëntcontroles. Deze functie helpt ook bij het coördineren van programma's voor verpleegkundige diensten binnen de afdeling, beoordeelt de prestaties van het personeel en zorgt ervoor dat de normen voor kwaliteitszorg worden nageleefd. Assistent-directeuren van verpleegkundige diensten kunnen ook de budgetten van de verpleegkostenplaatsen controleren en ervoor zorgen dat de afdeling functioneert volgens de richtlijnen van de federale overheid.
$config[code] not foundkwalificaties
Potentiële kandidaten voor assistent-directeur van verpleegkundige rollen zijn verplicht om een geldige geregistreerde verpleegvergunning te hebben. Kandidaten hebben ook een grondige kennis van de voorschriften van de staat, federale en lokale verpleegkundige diensten nodig. Hij heeft ervaring nodig in een klinische verpleegomgeving, en als manager of supervisor. Geduld, zelfdiscipline en effectieve communicatievaardigheden zijn ook kwalificaties waaraan potentiële werkgevers de voorkeur geven. Assistent-verpleegkundig directeuren moeten efficiënt omgaan met alle niveaus van het personeel. Potentiële kandidaten kunnen ook interdepartementale procesverbeteringen identificeren en initiëren. Het vermogen om statistische en financiële rapporten te analyseren kan nodig zijn.
Opleiding
Kandidaten die overwegen om de rol van adjunct-directeur aan te nemen, moeten een bachelordiploma hebben van een geaccrediteerd geregistreerd verpleegprogramma. Potentiële werkgevers kunnen eisen dat kandidaten ten minste twee jaar ervaring hebben in een toezichthoudende of managementfunctie. Kandidaten moeten ook een vergunning krijgen in de staten waar ze werk zoeken.
Industrie
Het groeitempo voor assistent-directeuren van verpleging zal toenemen, samen met algemene verpleegkundige mogelijkheden. Het Amerikaanse Bureau of Labor Statistics projecteert een stijging van 22 procent voor kandidaten die werk zoeken in verpleegkundige diensten tot 2018. Ziekenhuizen zijn de grootste werkgever in de industrie van assistent-directeuren van verpleegkunde. Ze worden gevolgd door verpleeghuizen, sociale bijstandsorganisaties en overheidsinstellingen.
Salaris
Verpleegkundigen met minstens een jaar ervaring verdienen volgens PayScale.com een gemiddeld jaarsalaris van $ 55.181, vanaf april 2010. Verpleegkundigen met meer dan 20 jaar ervaring verdienen tot $ 100.000 per jaar.
Salarisinformatie 2016 voor geregistreerde verpleegkundigen
Geregistreerde verpleegkundigen verdienden in 2016 een mediane jaarsalaris van $ 68.450, volgens het Amerikaanse Bureau of Labor Statistics. Aan de lage kant verdienden geregistreerde verpleegkundigen een 25ste percentielloon van $ 56.190, wat betekent dat 75 procent meer verdiende dan dit bedrag. Het salaris van het 75e percentiel is $ 83.770, wat betekent dat 25 procent meer verdient. In 2016 waren 2.955.200 mensen in de Verenigde Staten werkzaam als geregistreerde verpleegkundigen.
