Wijzigingen aan het SBA Mentor-Protege-programma

Anonim

De Small Business Administration (SBA) heeft vorig jaar voorgestelde regels uitgegeven die de contractervaring voor alle kleine bedrijven in 2016 en daarna aanzienlijk zouden kunnen veranderen.

Met name de wijzigingen in de Small Business Government Contracting en de National Defense Authorization Act van 2013 Amendments hebben gevolgen voor het programma "Mentor Protege" voor overheidscontractanten.

Small Business Trends sprak telefonisch met Edward DeLisle, een advocaat in Philadelphia, Pennsylvania, en een lid van de Section of Public Contract Law van de American Bar Association, die heeft meegeholpen een commentaar op de factuur op te stellen, om de details te krijgen over deze veranderingen betekenen voor kleine bedrijven vooruit.

$config[code] not found

Trends in kleine bedrijven: zou u eerst het doel van het Mentor-Protege-programma van SBA kunnen toelichten voordat we de veranderingen bespreken die de wijzigingen vertegenwoordigen en wat ze betekenen voor kleine bedrijven?

Edward DeLisle: Het SBA Mentor-Protege-programma om kleine kansarme bedrijven die deel uitmaken van het 8 (a) Business Development Program van de overheid, te laten samenwerken met gevestigde bedrijven om het vermogen van de kleine onderneming om overheidscontracten te winnen te vergroten.

(Het 8 (a) -programma biedt een breed scala aan hulp aan bedrijven die voor ten minste 51% in het bezit zijn van en worden gecontroleerd door sociaal en economisch achtergestelde personen.)

Via het programma begeleiden mentorbedrijven, die meestal groter zijn, hun protege, delen ze advies over de verschillende aspecten van het runnen van een bedrijf. Het idee is om protegebedrijven te helpen bij het overleven op de lange termijn.

Trends in kleine bedrijven: kunt u de voordelen voor het protegebedrijf in dit programma nader toelichten?

Edward DeLisle: De twee belangrijkste voordelen zijn bedrijfsmentoring en bedrijfsontwikkeling. Kleinere bedrijven krijgen de kans om te leren van de mentor die instaat voor institutionele kennis, waaronder advies over het bieden van een baan, het winnen van nieuwe contracten, het beheren van werknemers, het runnen van bemanningen, het afhandelen van boekhouding - alle dingen die het mentorbedrijf succesvol hebben gemaakt de jaren.

Trends in kleine bedrijven: op welke manieren profiteert het mentorbedrijf van de relatie?

Edward DeLisle: De federale overheid reserveert bepaalde contracten uitsluitend voor 8 (a) bedrijven om op te bieden. Door een mentor te worden, kan een groter bedrijf samenwerken met het 8 (a) bedrijf om toegang te krijgen tot die contracten.

Typisch, wanneer de overheid contracten uitbrengt om te bieden, is het een open competitie waaraan elk bedrijf kan deelnemen. Als het contract is gereserveerd voor 8 (a) bedrijven, is de pool van bieders echter veel kleiner, waardoor het grote bedrijf niet kan bieden.

Via het programma kunnen mentors samenwerken met proteges in een joint venture om kansen na te streven waar ze anders geen toegang toe hadden. Ook kunnen protega's door samen te werken met het grotere bedrijf bieden op banen die groter zijn dan ze zelf aankunnen.

Het is een symbiotische relatie die beide partijen ten goede komt.

Trends in kleine bedrijven: wat is het proces dat bedrijven doorlopen om een ​​mentorprotectie-relatie op te zetten?

Edward DeLisle: Zoals het altijd heeft gewerkt, zou een bedrijf van toepassing zijn om 8 (a) gecertificeerd te worden. Vervolgens zou de bedrijfseigenaar, om zijn zakelijke belangen te behartigen, een groter bedrijf in dezelfde bedrijfstak zoeken dat zou instemmen om een ​​mentor te worden.

De twee bedrijven zouden een businessplan en mentor-protege-overeenkomst indienen bij de SBA, die er vervolgens mee moet instemmen dat het plan de protege ten goede zou komen. De SBA zou de unie zegenen, om zo te zeggen, en de relatie zou doorgaan. De twee bedrijven kunnen dan kansen vinden die ze samen kunnen nastreven.

Ter illustratie, laten we zeggen dat een algemene aannemer, gecertificeerd als 8 (a), wilde bieden op een project dat alleen voor 8 (a) bedrijven was gereserveerd - bijvoorbeeld de renovatie van een gebouw in overheidsbezit.

De mentor en protege zouden een joint venture vormen, die de SBA moet goedkeuren, en vervolgens bieden tegen andere 8 (a) gecertificeerde bedrijven voor het contract.

Trends in kleine bedrijven: kunt u de wijzigingen beschrijven die in de amendementen worden geschetst?

Edward DeLisle: In februari 2015 heeft de SBA een voorgestelde regel opgesteld die één overheidswijd mentorprotocollenprogramma voor alle kleine bedrijven zou opzetten, terwijl het afzonderlijke mentorprotogeenprogramma zou blijven functioneren dat beschikbaar is voor deelnemers aan het 8 (a) Business Development Programme.

De voorgestelde regel zou het programma uitbreiden naar andere kleine bedrijven dan die in het 8 (a) -programma en zou alle entiteiten in SBA-goedgekeurde mentorprotectie-relaties kansen bieden, als joint venture-partners waarvoor de protege-entiteit in aanmerking komt.

De andere bedrijven omvatten die welke eigendom zijn van een in eigendom van een vrouw, dienstplichtige veteranen, HUBZone - en alle andere kleine bedrijven - waardoor ze kunnen profiteren van dezelfde voordelen die 8 (a) bedrijven ervaren.

Trends in kleine bedrijven: zijn deze veranderingen naar uw mening een verbetering voor kleine bedrijven of een stapje terug?

Edward DeLisle: De veranderingen betekenen een enorme verbetering voor kleine bedrijven omdat 8 (a) bedrijven altijd hebben geprofiteerd van het Mentor-Protege-programma. De wijzigingen breiden dat programma uit naar deze andere categorieën van bedrijven, zodat ook zij er uiteindelijk van kunnen profiteren.

Trends in kleine bedrijven: wat is de verwachte datum waarop de wijzigingen van kracht worden?

Edward DeLisle: Aanvankelijk werd vastgesteld dat de definitieve regels zouden worden uitgegeven tegen het einde van het eerste kwartaal van 2016. Uiteraard is die tijd gekomen en verstreken. Nu zeggen ze dat de definitieve set rond juni of juli 2016 wordt uitgegeven.

Trends in kleine bedrijven: welke andere gedachten of suggesties heb je voor kleine bedrijven met betrekking tot de wijzigingen?

Edward DeLisle: Als de jouwe een van de andere soorten bedrijven is en je wilt worden opgenomen in het mentorprotest-programma, is het belangrijkste om te begrijpen wat de regels zijn en bereid te zijn om hiervan te profiteren.

Zoek iemand die u kan helpen bij het uitbreiden van uw horizon als een klein bedrijf. Meer van deze relaties zullen zich vormen en u wilt deelnemen aan het programma omdat uw concurrenten dat zullen zijn.

Ik raad bedrijven aan om contact op te nemen met hun lokale SBA-kantoor of de SBA-website te bezoeken, omdat daar ook veel informatie beschikbaar is.

Lees voor meer informatie over de voorgestelde regelwijzigingen 'Kleine zakelijke contracten kunnen heel anders zijn in 2016', een blogpost geschreven door DeLisle en een collega die dit probleem gedetailleerder behandelt.