Of je nu van je baan houdt of je haat, misschien krijg je de kans om elders nieuwe kansen na te streven. Zulke kansen kunnen educatieve ervaringen, meer loon, meer verantwoordelijkheden voor het werk of meer afstemming met je carrièredoelen opleveren. Je kunt ook een baan verlaten vanwege de verhuizing van een partner naar een andere stad. Ongeacht de reden, wanneer u uw huidige baan verlaat, kunt u uw collega's op de hoogte stellen van uw beslissing om in een ontslagbrief te vertrekken. Deze brief kan uw positieve ervaringen met het bedrijf beschrijven, wensen voor uw collega's, evenals uw toekomstige doelen.
$config[code] not foundGeef aan het begin van de brief uw positieve ervaringen met het bedrijf. Je kunt openen met een verklaring als: "Ik wil iedereen bedanken voor hun bijdrage aan mijn ervaring hier in de loop van de jaren." Volg met een lijst met persoonlijke ervaringen en gebieden waarin je bent gegroeid tijdens je tijd bij het bedrijf. Noteer projecten waaraan je hebt gewerkt en die je hebt genoten met je mede-collega's.
Neem de volgende baan op die u in uw brief nastreeft. Dit gedeelte van de brief kan zo vaag of specifiek zijn als u zou willen. U kunt zo weinig zeggen als "Ik ben op zoek naar nieuwe kansen", of zoveel als "Ik neem een baan bij XYZ-bedrijf als vice-president." Afhankelijk van de omstandigheden van uw ontslag, kunt u ervoor kiezen om niet aan te geven waarom u bent helemaal weggaan.
Wens je collega's goed. Stel dat u hoopt dat uw collega's blijvend succes boeken op hun werk en alle toekomstige inspanningen die zij kunnen ondernemen.
Voeg uw persoonlijke contactgegevens aan het einde toe, zodat uw collega's contact met u kunnen opnemen zodra u uw huidige functie verlaat.
