Hoe jezelf te introduceren op een banenbeurs

Ze noemen ze geen liftredes voor niets: stel je voor dat je een lift inloopt en een recruiter tegenkomt die werkt voor een bedrijf waar je naar streeft. In een paar minuten, als dat het geval is, heb je een gouden kans om jezelf voor te stellen en een contact te maken dat kan uitmonden in een baanaanbieding voordat je je verdieping bereikt. Dit is precies hoe je je moet voorbereiden om jezelf te introduceren op een banenbeurs, waar je het zult opnemen tegen mensen die hetzelfde doen als jij - een uitdagende baan bij een gerenommeerd bedrijf. Denk aan je korte en kernachtige introductie als deelinformatie, deelzelfpromotie, en je maakt een gedenkwaardige eerste indruk.

$config[code] not found

Begin uw introductie door de recruiter uw naam te geven, samen met een samenvatting in één regel van wat u doet. Als je een student bent, vertel de recruiter waar je naar school gaat en wat je major is. Vermeld uw titel en de naam van het bedrijf waarvoor u werkt als u in loondienst bent. Vermeld je beroep als je werkloos bent.

Demonstreer dat u uw huiswerk hebt gedaan door te weten wat het bedrijf doet en precies op welke posities het adverteert en daarom hoopt het in te vullen op de banenbeurs. Stel uzelf daarom vast als vuller van deze behoefte: "Ik begrijp dat uw bedrijf op zoek is naar deze posities, wat geweldig is, want ik heb al enige tijd de ambitie om voor uw bedrijf te werken en ik heb een portfolio met gerelateerde werkvoorbeelden."

Houd het momentum gaande - en geef jezelf een klassiek praatpunt - door je CV te nemen en het direct in de handen van de recruiter te plaatsen. Richt haar aandacht op enkele van je meest recente prestaties, of het nu gaat om universiteitscursussen, banen die je hebt gehouden met onderscheiding of onderscheidingen en prijzen.

Segue met de persoonlijke kenmerken die volgens u goed zouden werken in de positie die wordt geadverteerd op de banenbeurs. Je zou kunnen zeggen: "Naar mijn ervaring moet deze functie een zeldzame combinatie van precisie en creativiteit bezitten en kan ik je bedrijf beide vaardigheden aanbieden." Geef die voorbeelden en een lijst met referenties om je punten te versterken.

Verwacht dat de recruiter het gesprek zal overnemen, dus volg haar hoffelijk. Op dit punt heb je haar interesse gewekt door een beknopt overzicht te geven van wie je bent en wat je voor zijn bedrijf kunt doen. Bereid je voor op het beantwoorden van enkele typische interviewvragen, waaronder: "Waarom wil je precies voor ons bedrijf werken?" En "Wat is volgens jou jouw werk onderscheiden van andere mensen die deze jobbeurs bezoeken?"