Hoe een nieuwe carrière te starten op 40

Inhoudsopgave:

Anonim

Als je op 40-jarige leeftijd een carrièrewending wilt maken, is het verstandig om een ​​carrière te kiezen die voldoende kansen op werk biedt en een goed salaris vooraf, zodat je niet zo veel terrein hoeft te verliezen als je pas laat bent. Zodra je een veelbelovende tweede carrière hebt geïdentificeerd, op zoek naar training terwijl je nog steeds in dienst bent, dan bereid een cv voor dat je eerdere ervaring bouwt.

Kies de juiste loopbaan

Afhankelijk van je behoeften en verlangens kies uw nieuwe carrière op basis van salaris, banengroei of uw persoonlijke passie. Volgens het Bureau of Labor Statistics, de meest nieuwe banen met ingang van januari 2014 waren als personal care assistenten, geregistreerde verpleegkundigen, detailhandelaren en thuiszorg assistenten. Banen met de hoogste beloning omvatten verschillende artsfuncties, evenals petroleumingenieurs, architecturale en technische managers en luchtverkeersleiders, volgens BLS-gegevens uit 2012. Volgens gegevens gepubliceerd door CareerBuilder in 2012, banen in sociale media, gegevensopslag, cyber veiligheid en financiële regulering behoren tot de top opkomende banen.

$config[code] not found

De andere manier om ernaar te kijken: evalueer waar je gepassioneerd over bent en kies een carrière die je in staat stelt om je passie te volgen. In de woorden van levenscoach Barrie Davenport: "Zoek uit wat je tot leven wekt. Ga het dan live beleven."

Zoek Career Training

Om je carrière te beginnen, de kans is groot dat je meer training nodig hebt. Je hoeft misschien alleen maar computervaardigheden op te frissen of soms heb je een nieuw diploma nodig. Kijk naar community colleges, vierjarige hogescholen, handelsscholen en programma's die 's avonds of online beschikbaar zijn en die u de mogelijkheid bieden om uw nieuwe carrière te verlichten terwijl u toch uw brood verdient. Neem ook contact op met de arbeidsafdeling van uw staat, waar u soms speciale trainingsprogramma's vindt voor het opnieuw trainen van oudere werknemers. Sommige bedrijven, zoals CVS-apotheken, doen ook een speciale inspanning om oudere werknemers aan te nemen en te trainen, meldt Katharine Hansen, Ph.D., op de website van Quintessential Careers.

Praat met mensen die momenteel aan het werk zijn in je nieuwe carrière en ontdek of ze beschikbaar zijn voor schaduwwerk of een stage, of dat ze je aannemen als een medewerker op instapniveau.

Video van de dag

Gebracht door jou, geboren door Sapling

Betaal voor training

Zo spoedig mogelijk, begin geld weg te zetten om lesgeld en kosten voor levensonderhoud te dekken terwijl je traint voor en start je nieuwe carrière. Om te betalen voor training, kijk of je kunt Tik op het huidige terugbetalingsprogramma van uw huidige werkgever om een ​​deel van je training betaald te krijgen. Ook Neem contact op met de arbeidsafdeling van uw staat en uw plaatselijke community colleges om meer te weten te komen over subsidies en gratis training voor oudere werknemers. Als u van plan bent naar de universiteit te gaan, kunt u ook traditionele studieleningen aanvragen, te beginnen met het invullen van een gratis aanvraag voor federale studiefinanciering. Er is geen leeftijdsgrens voor federale studentenhulp.

Maak een op vaardigheden gebaseerde hervatting

De vaardigheden die je in je eerste carrière hebt aangescherpt, kunnen diepte toevoegen aan je cv wanneer je dat doet gebruik een CV op basis van vaardigheden in plaats van het chronologische formaat. Maak secties relevante vaardigheden aan de bovenkant van de pagina benadrukken, in plaats van een grote werkervaringssectie. Als u een advertentiewerk aanvraagt ​​nadat u journalist bent, kunt u vaardighedenafdelingen maken zoals 'Communicatie' en 'Schrijven en bewerken', gevolgd door opsommingstekens die beschrijven hoe deze vaardigheden u kunnen helpen bij een baan als advertentieassistente.

Dit type CV plaatst ook veel minder focus - of zelfs helemaal geen - op data, wat kan helpen voorkomen dat je gediscrimineerd wordt door de veel jongere manager die cv's beoordeelt. Denk er als oudere werknemer aan dat je misschien veel meer banen moet aanvragen dan je als jongere hebt gedaan, en dat netwerken vaak de beste manier is om een ​​nieuwe baan te vinden, suggereert een artikel over het Utah Department of Workforce Services website.