Voorbereiding op een sollicitatiegesprek als hoofd van een katholieke school houdt niet alleen in dat je je ervaring en bekwaamheid om de functie uit te voeren evalueert, maar ook je persoonlijke overtuigingen beoordeelt en hoe ze in de rol zullen spelen. U zult waarschijnlijk moeten uitleggen hoe uw geloof van invloed zal zijn op uw relatie met studenten en personeel, en laten zien waarom u de beste leider voor de school bent.
Begrijp het proces
Begrijp eerst het proces voor een katholiek hoofdinterview, zodat je niet verrast bent wanneer je aankomt. De interviews worden meestal gedaan in een panelomgeving waarin u door meerdere mensen tegelijkertijd wordt geïnterviewd. Elk lid van het panel kan een selectiefolder hebben waarop staat waarnaar ze op zoek zijn, dus wees niet verbaasd als ze naar een blad verwijzen terwijl ze u vragen stellen of regelmatig aantekeningen maken. De mensen in het panel kunnen variëren, maar kunnen uit ten minste één uitvoerend personeelslid, een pastoor en een ouder bestaan.
$config[code] not foundBestudeer de school
Voordat je het interview binnenloopt, moet je ervoor zorgen dat je je huiswerk hebt gedaan en de school van voor en achter kent. Dit betekent dat u de sterke en zwakke punten van de school begrijpt en dat u bereid bent hierover tijdens het interview te praten. Het bestuderen van de school kan bestaan uit het bekijken van de website van de school, het lezen van artikelen over de school en het praten met andere mensen die daar hebben gewerkt of de school hebben bezocht. Is de school sterk in academici maar zwak in atletiek? Is het curriculum up-to-date met moderne technologie? Blijft de school binnen het budget? Zoek naar manieren om de school te complimenteren, maar kom ook met concrete ideeën over hoe je de zwakke punten van de school kunt helpen oplossen.
Video van de dag
Gebracht door jou, geboren door SaplingBereid je voor op geloof gebaseerde vragen
Als je een katholieke school gaat leiden, is het absoluut noodzakelijk dat je geloof een stuwende kracht in je leven is. U zult gevraagd worden hoe uw geloof uw plannen voor de school en uw relaties met personeel, ouders en studenten zal beïnvloeden. Je zult waarschijnlijk worden gevraagd naar je eigen spirituele groei en naar welke kerk je gaat. Zoek uit of de school enige morele ethiek heeft die je moet nemen. Ben je klaar om de eed af te leggen? Wees voorbereid om te praten over hoe uw geloof zal aangeven hoe u met studenten omgaat en helpt het leerplan te ontwikkelen.
Wees voorbereid op zware vragen
Elk interview voor een hoofdfunctie zal moeilijke vragen bevatten over het omgaan met disciplinaire problemen, personeelskwesties en hoe uw geloof betrokken is bij deze situaties. Als er zwakke plekken in je cv staan, wees dan bereid deze ook uit te leggen. Je zult waarschijnlijk lastige vragen krijgen, zoals hoe je omgaat met een leraar die de gedragscode van de school niet volgt of hoe je een student benadert die handelt en problemen veroorzaakt voor zijn leeftijdsgenoten.
