Washington, D.C. (PERSBERICHT - 27 oktober 2009) - Vier gemeenschapstrainingsprogramma's zullen elk $ 60.000 subsidies ontvangen, evenals technische assistentie om hun capaciteit uit te breiden om vrouwen op te leiden voor groene banen. Deze ondersteuning is mogelijk gemaakt door een subsidie van de Walmart Foundation aan de Stichting Business en Professional Women's (BPW) voor de ondersteuning van Moving from Red to Green: Working Women in the Green Economy, een BPW-initiatief.
$config[code] not foundDe geselecteerde sites voor dit project zijn Vermont Works voor vrouwen, (VT), CLIMB, (WY), Philadelphia Veterans Multi-Service en Education Center, (PA) en Women in Non-Traditional Employment Roles, (CA).
"BPW Foundation zet zich in om het aantal vrouwen in groene banen te vergroten," zei BPW Foundation bestuursvoorzitter Roslyn Ridgeway. "Niet-traditionele velden zijn beter betaalbaar en we willen ervoor zorgen dat carrières van de toekomst door iedereen worden nagestreefd."
"Walmart is gericht op milieuduurzaamheid op elk niveau", zei Margaret McKenna, voorzitter van de Walmart Foundation. "We zijn blij dat we de inspanningen van BPW Foundation ondersteunen om vrouwen de mogelijkheid te bieden om een vitale rol te spelen in de groene economie, terwijl ze tegelijkertijd vaardigheden opdoen die hen in staat stellen om voor zichzelf en hun families te zorgen."
BPW Foundation CEO Deborah L. Frett waardeert de inzet van de Walmart Foundation voor de ontwikkeling van het personeelsbestand en zorgt ervoor dat vrouwen worden aangeworven, opgeleid en behouden in de groene sector. "Dit project ondersteunt met name kansen voor groepen onderbediende vrouwen, waaronder vrouwen met een laag en matig inkomen, ontheemden, mensen van kleur en veteranen."
Elke site heeft een sterke interesse in het uitbreiden van groene banen en training voor vrouwen en heeft een bewezen staat van dienst voor trainings- en outreachmogelijkheden. Deze organisaties vertegenwoordigen verschillende geografische locaties en een reeks innovatieve programma's die zich bezighouden met milieu- of duurzaamheidskwesties, groene industriegedreven opleiding en arbeidsbemiddeling, groen loopbaanbewustzijn, begeleiding en ontwikkeling, of op vrouwen gerichte trainingsprogramma's en -diensten.
Van rood naar groen gefinancierde sites:
* CLIMB Wyoming is een landelijk erkend trainingsmodel dat innovatieve en uitgebreide diensten biedt aan economisch minder bevoorrechte alleenstaande moeders en hun gezinnen. * Vermont Works for Women helpt vrouwen en meisjes om hun volledige potentieel te verkennen en na te streven door middel van onderwijs- en trainingsprogramma's die leiden tot financiële onafhankelijkheid. * Philadelphia Veterans Multi-Service en Education Center (PVMSEC) biedt werkgelegenheid, training en gerelateerde educatieve diensten, met name in groene banen, aan alle eervol ontslagen veteranen. * Vrouwen in niet-traditionele werkgelegenheidsrollen (WINTERGreen) bieden training en diensten aan vrouwen en jongeren met een laag inkomen in Los Angeles die baat kunnen hebben bij het ontvangen van de vaardigheden en ondersteuning die zij nodig hebben om echt betaalde arbeid te verrichten.
"Door samen te werken met aanbieders van gemeenschapstrainingen, zal BPW Foundation in staat zijn om vrouwen verder te betrekken bij het bepalen van hoe ze het best aan hun behoeften kunnen voldoen en misschien hun indiensttreding bij banen die zij misschien niet hebben overwogen, versnellen," zei Ridgeway. "Wij feliciteren deze organisaties en kijken ernaar uit om samen te werken om de zaak op te bouwen dat vrouwen geïnteresseerd zijn in groene banen en bedrijven geïnteresseerd zijn om hen in die banen in dienst te nemen," besloot Frett. Ga naar www.BPWFoundation.org/redtogreen voor meer informatie over het project Moving to Red to Green: Working Women in the Green Economy en de pilot-sites. Over zakelijke en professionele vrouwenstichting Business en Professional Women's Foundation creëert succesvolle werkplekken door te focussen op zaken die van invloed zijn op vrouwen, gezinnen en werkgevers. Succesvolle werkplekken zijn diegenen die diversiteit, gelijkheid en werk-privébalans omarmen en in praktijk brengen. BPW Foundation ondersteunt workforce-ontwikkelingsprogramma's en werkplekbeleid die de uiteenlopende behoeften van werkende vrouwen, gemeenschappen en bedrijven erkennen. BPW Foundation is een 501 (c) (3) onderzoeks- en onderwijsorganisatie. Over Philanthropy bij Walmart Walmart en de Walmart Foundation ondersteunen met trots de goede doelen die belangrijk zijn voor klanten en medewerkers in hun eigen wijken. Via haar filantropische programma's en samenwerkingsverbanden financiert de Walmart Foundation initiatieven gericht op het creëren van kansen op het gebied van onderwijs, ontwikkeling van het personeelsbestand, economische kansen, ecologische duurzaamheid en gezondheid en welzijn. Van 1 februari 2008 tot en met 31 januari 2009 gaf Walmart - en haar nationale en internationale stichtingen - meer dan $ 423 miljoen in contanten en giften in natura wereldwijd. Ga voor meer informatie naar www.walmartfoundation.org.
