Dagopvang-directeuren houden toezicht op voorzieningen die voor kinderen zorgen, voornamelijk in de kleuterschool of eerder, wanneer ouders druk zijn of werken. Wanneer ze voor een nationale franchise werken, moeten ze ervoor zorgen dat hun vestigingen voldoen aan de normen die door het hoofdkantoor worden gesteld. Voor onafhankelijke centra volgen bestuurders de wensen van de eigenaar, of beslissen ze over normen als zij zelf de eigenaar zijn. Compensatie varieert per werkgever en locatie.
$config[code] not foundBasics
Dagverzorgingsbestuurders verdienen een gemiddelde $ 51,290 per jaar, met een jaarlijks bereik van minder dan $ 27,720 tot meer dan $ 85,550. Hun salaris is lager dan het gemiddelde voor alle managementberoepen, dat is $ 107.410 per jaar. Maar het is hoger dan het gemiddelde salaris van $ 45.230 voor alle beroepen in het land. Zij behouden de eindverantwoordelijkheid voor de veiligheid en opvoeding van kinderen. Om programma's, beleid en normen te ontwikkelen, ontmoeten ze ouders en personeel. Ze huren en trainen ook personeel in de kinderopvang en helpen bij het oplossen van klantenservice en onderwijskwesties.
Werkgevers
De grootste werkgevers van dagopvangbestuurders zijn kinderopvangdiensten, waarbij 32.610 professionals gemiddeld $ 45.100 per jaar verdienen. De hoogste lonen zijn in hogescholen, universiteiten en professionele scholen, tegen een gemiddelde $ 98.400 per jaar. Werkgevers hebben verschillende vereisten voor bestuurders, waarvan sommige door de staat zijn gemandateerd. Een middelbareschooldiploma is de minimumkwalificatie, hoewel sommige functies een associate of een bachelordiploma vereisen in het onderwijs voor jonge kinderen. Ervaring is een gemeenschappelijke factor. Sommige staten en werkgevers verplichten certificering, zoals de door de Raad voor Professionele Erkenning aangeboden benoeming van de Child Development Associate. Dit diploma vereist een middelbare school diploma, ervaring en post-secundaire klassen.
Video van de dag
Gebracht door jou, geboren door Saplinglocaties
De werkgelegenheid voor directeuren volgt de bevolking, met 7.320 banen in de meest bevolkte staat van Californië. Betaal hier gemiddeld $ 55.910. Andere high-employment staten zijn New York, Texas, Illinois en Ohio. De best betalende werkgevers bevinden zich in de staat New York, met een gemiddelde van $ 67.360 per jaar. In steden zijn de meeste banen in het stedelijk gebied met de grootste bevolking van New York City, met 2.900 posities. De gemiddelde vergoeding is een jaarlijkse $ 72.130. Andere gebieden met veel werkgelegenheid zijn Los Angeles, Chicago, Philadelphia en Boston. De best betalende werkgevers zijn in Tampa, Florida, waar de salarissen gemiddeld $ 93.830 per jaar bedragen.
Careers
Volgens het Bureau of Labor Statistics zullen de banen voor dagverzorgingsdirecteuren naar verwachting met 25 procent toenemen van 2010 tot 2020. Dit in vergelijking met de 14 procent groei die wordt voorspeld voor alle banen in alle sectoren. Bevolkingsgroei ligt achter de vraag. Bovendien werken meer ouders en hebben ze minder tijd om aan hun kinderen te besteden. De beste kansen gaan naar mensen met een bachelordiploma. Nuttige vaardigheden voor het beroep omvatten leiderschap voor het verstrekken van doelen en strategieën, communicatievaardigheden voor het informeren van personeel en ouders over de voortgang van kinderen en mensenvaardigheden voor interactie met kinderen, werknemers en gezinnen.
