Is er meer behoefte aan psychiatrische nurse practitioners dan aan Family Nurse Practitioners?

Inhoudsopgave:

Anonim

Verpleegkundigen, ook wel NP's genoemd, zijn verpleegkundigen die een verpleegkundig bachelordiploma en een masterdiploma of doctoraal diploma hebben behaald. Ze hebben een vergunning van de staat waarin ze werken en zijn vaak bestuurscertificaat in specialismen zoals psychiatrie en familiebeoefening. De vraag of de behoefte aan psychiatrische nurse practitioners de huidige vraag naar huisartsenpraktijken in de huisartsgeneeskunde overtreft, houdt in dat er naar drie factoren wordt gekeken: de geleidelijke opdeling van de nurse practitioner in specialismen, de loopbaanpaden die beschikbaar zijn voor gezinsgeneeskundige NP's en psychiatrische NP's, en de aantal huidige vacatures voor beide specialismen.

$config[code] not found

Ontwikkeling van NP-specialisaties

De vroegste NP-programma's waren gericht op het produceren van NP's als assistenten van huisartsen in de praktijk, als antwoord op het aanhoudende nationale tekort aan artsen in deze specialiteit. NP's vertak- ken zich vervolgens in andere specialiteiten, volgens de specialisaties van artsen. Vanaf 2013 certificeert het American Nurses Credentialing Center officieel nurse practitioners in de volgende specialiteiten: acute zorg, volwassen zorg, gerontologie, psychiatrisch-geestelijke gezondheid, familie geneeskunde, kindergeneeskunde, scholen, diabetes management en spoedeisende geneeskunde. Andere specialisaties zijn neonatale gezondheid, oncologie, de gezondheid van vrouwen en tal van andere medische gebieden.

Family Medicine NP's

In 2012 hebben 117.000 artsen en 134.000 verpleegkundig specialisten zich gespecialiseerd in gezinsgeneeskunde, maar duizenden van deze huisartsen zullen in de nabije toekomst met pensioen gaan. Een studie van 2012 door de National Governors Association schat dat er tegen 2019 nog eens 4.000 tot 7.000 extra gezinsartsen nodig zullen zijn, een gat dat waarschijnlijk niet wordt ingevuld vanwege een tekort aan huisartsen. Verpleegkundigen zijn begonnen met het opzetten van onafhankelijke huisartsenpraktijken om tegemoet te komen aan de behoefte aan eerstelijnszorg. Terwijl de meeste staten nog steeds NP's vragen om samen met een arts of onder toezicht van een arts te oefenen, hebben 18 staten en het District of Columbia NP's toegestaan ​​om onafhankelijke praktijken op te zetten vanaf 2013. In sommige gebieden, zoals landelijke provincies, zullen NP's waarschijnlijk vervangt huisartsen.

Video van de dag

Gebracht door jou, geboren door Sapling

NP's voor psychiatrische en geestelijke gezondheid

De vooruitzichten voor psychiatrisch-geestelijke gezondheidszorgverpleegkundigen, ook bekend als PMHNP's, verschillen van die van NP's in de huisartsenpraktijk. Een nationaal tekort aan psychiaters loopt parallel met dat van huisartsen. Psychiatrische NP's kunnen in de meeste staten psychiatrische medicijnen voorschrijven, maar vanaf 2013 verhinderen wettelijke en reglementaire beperkingen dat psychiatrische NP's onafhankelijke praktijken kunnen oprichten en psychiaters kunnen vervangen. Klinisch psychologen die zijn opgeleid in de farmacologie zullen waarschijnlijk psychiaters vervangen. Psychiatrische NP's zullen blijven werken voor klinieken voor geestelijke gezondheidszorg, sociale diensten, psychiatrische ziekenhuizen, organisaties voor gezondheidsonderhoud en andere medische groepen.

Werkvooruitzicht

Uit een nationale salarisenquête van 2011 van het Advance Healthcare Network bleek dat psychiatrische NP's een gemiddeld jaarsalaris van $ 92.396 verdienden, terwijl NP's voor gezinsgeneeskunde $ 89.317 per jaar verdienden. Familiegeneeskunde NP's waren meer dan psychiatrische NP's - 15,68 procent van de respondenten in de enquête waren gezinsgeneeskundige NP's en 2,83 procent waren psychiatrische NP's. Met ingang van 2013 waren NP-vacatures voor gezinsgeneeskunde meer dan de psychiatrische NP-banen. Er lijkt een grotere vraag naar NP's voor gezinsgeneeskunde te zijn dan voor psychiatrische NP's. In 2010 schatte het Amerikaanse ministerie van arbeid dat banen voor alle nurse practitioners tussen 2010 en 2020 met 20 tot 28 procent zouden toenemen.