Het nieuws dat je een jobpromotie hebt verdiend, kan gevoelens van vreugde en voldoening oproepen. Het betekent immers dat uw harde werk heeft vruchten afgeworpen en bevestigt dat uw werkgever uw capaciteiten en uw waarde voor het bedrijf erkent. Uw uiteindelijke succes hangt echter af van hoe u reageert op het nieuws. Nadat je je dankbaarheid hebt betuigd, overweeg dan alle hoeken van het proces voordat je een promotie accepteert.
$config[code] not foundTaakvereisten
Voordat u een nieuwe baan accepteert, moet u weten wat de vereisten en vereisten zijn. Vraag uw werkgever hoe de nieuwe baan uw werkuren zal beïnvloeden en over nieuwe taken en verantwoordelijkheden. Uw werkgever kan van u eisen dat u langer werkt, ook 's nachts en in het weekend, en u mogelijk vragen om moeilijkere taken uit te voeren, waardoor u meer stress kunt hebben en uw energie kunt verzwikken. Als u de persoon kent die eerder de functie bekleedde, overweeg dan hoe tevreden hij was over de functie die deze persoon leek en hoeveel tijd de persoon op het werk doorbracht. Je moet ook meer te weten komen over je nieuwe team. Het kennen van uw personeel en leidinggevenden kan u helpen te beslissen of u de baan wilt.
Betalen en voordelen
Informeer naar de beloning, voordelen en mogelijkheden voor vooruitgang in de nieuwe baan. In de meeste gevallen komt een promotie met een loonsverhoging, maar dat is niet altijd het geval. Sommige werknemers per uur die veel overwerken, verdienen mogelijk minder in bijvoorbeeld een betaalde baan. Als de promotie gepaard gaat met een loonstoot, zorg er dan voor dat de verhoging redelijk gecompenseerd wordt voor de vereisten van de nieuwe taak. Aan de andere kant kunt u meer betaalde vakantietijd, een aantrekkelijker zorgverzekering, een pensioenplan, een groter kantoor of het gebruik van een bedrijfswagen ontvangen. Als u niet tevreden bent met de geboden beloningen en voordelen, weiger dan het aanbod voordat u vraagt of uw werkgever zal onderhandelen. Vraag ten slotte naar de mogelijkheden voor volgende promoties.
Video van de dag
Gebracht door jou, geboren door SaplingDenk er maar over na
Neem voordat u een promotie accepteert, de tijd om alle aspecten van de aanbieding te bekijken. Een promotie kan immers uw persoonlijke leven beïnvloeden. Nieuwe taken op het werk kunnen bijdragen aan uw familietijd, u dwingen een hobby te verlaten of van u te eisen dat u een grote reis annuleert. Bedank je baas omdat hij je heeft overwogen en vraag of je een paar dagen de tijd hebt om te beslissen of je de promotie accepteert. De meeste werkgevers zullen dit verzoek respecteren. Gebruik deze tijd om met familieleden te praten en na te denken over eventuele offers die u moet brengen. Weeg deze overwegingen af tegen de voordelen van de promotie.
Geef ze je antwoord
Ontmoet uw werkgever binnen het afgesproken tijdsbestek voor uw reactie. Herhaal uw goedheid voor het aanbod en accepteer de nieuwe baan met een blijk van geluk en dankbaarheid. Zorg ervoor dat uw woorden en lichaamstaal uw bereidheid weerspiegelen om het werk te doen. Uw werkgever kan u vragen om papierwerk te ondertekenen dat de voorwaarden van de promotie aangeeft. Zorg ervoor dat u voordat u de vergadering verlaat, weet wanneer u de positie begint en welke stappen u tijdens de overgangsperiode moet nemen. Begin met het opnieuw definiëren van relaties met collega's door hen bewust te maken van uw promotie en hoe uw nieuwe functieplichten uw arbeidsrelatie kunnen beïnvloeden.
