Met het Amerikaanse Bureau of Labor Statistics projecteert 20 procent banengroei voor managers in de gezondheidszorg in het volgende decennium, professionals met een MBA in gezondheidszorg management moeten solide werkmogelijkheden hebben. Het MBA-programma bereidt je voor op leidende banen in zorginstellingen, adviesbureaus en overheidsinstanties. U kunt werken als een praktijkmanager, een bedrijfsadviseur voor de gezondheidszorg, een ziekenhuisbeheerder of een analist voor het gezondheidsbeleid.
$config[code] not foundZiekenhuisbeheerder
Ziekenhuisbeheerders bieden begeleiding en leiderschap in faciliteiten zoals ziekenhuizen, poliklinieken en verpleeghuizen. In deze carrière ben je verantwoordelijk voor het verzamelen en positioneren van menselijke en financiële middelen om institutionele doelen en doelstellingen te bereiken. Als u bijvoorbeeld wordt ingehuurd door een nieuw geconstrueerd traumacentrum, wordt van u verwacht dat u een uitgebreide organisatiestructuur ontwikkelt, inclusief het creëren van afdelingen en eenheden waar zorgpersoneel uitgebreide noodhulpdiensten kan verlenen aan patiënten met traumatische letsels.
Practice Manager
Oefenbeheerders beheren medische ethiek, zorgen voor naleving van wettelijke vereisten en ontwikkelen efficiënte communicatiestrategieën binnen een gezondheidscentrum. Een praktijkmanager die in een verpleeghuis werkt, bijvoorbeeld, richt zich op het creëren van een winstgevende, effectieve en gezonde werkomgeving waar klinisch personeel kan voldoen aan de praktijknormen en kwaliteitszorg aan patiënten kan bieden. Deze professionals nemen ook deel aan departementale strategische planning en institutionele projecten met betrekking tot voortdurende accreditatie, ziekenhuistevredenheid en kwaliteitsborging.
Video van de dag
Gebracht door jou, geboren door SaplingHealthcare Business Consultant
Bedrijfsadviseurs in de gezondheidszorg beoordelen de organisatiestructuren, identificeren breuklijnen en doen gepaste aanbevelingen voor het verbeteren van de naleving van de regelgeving en het verhogen van de operationele efficiëntie. Deze consultants zijn vertrouwd met consumententrends in de gezondheidszorgsector en kunnen effectieve oplossingen bieden voor een breed scala aan zorgmanagementkwesties, inclusief de integratie van informatietechnologie in gezondheidszorgbeheer. Een poliklinisch medisch centrum dat bijvoorbeeld patiëntenbetalingsdiensten wil automatiseren, kan u inhuren om zijn activiteiten te evalueren en een geschikt financieel managementsysteem voor de gezondheidszorg aan te bevelen.
Health Policy Analyst
Met de uitgebreide training in gezondheidseconomie, wetten en beleid die een MBA-programma in het zorgbeheer biedt, kunt u invloedrijke banen veiligstellen bij overheidsinstanties, zoals het Amerikaanse ministerie van Volksgezondheid en Human Services. Dergelijke loopbanen bieden u de mogelijkheid om verschillende gezondheidsbeleid te analyseren en te identificeren hoe deze kunnen worden gestroomlijnd om de toegang tot hoogwaardige, betaalbare gezondheidszorg voor alle Amerikaanse burgers uit te breiden. Je kunt ook als onderzoeker werken in gezondheidsorganisaties die actief betrokken zijn bij hervorming van de gezondheidszorg.
Salarisinformatie 2016 voor managers medische en gezondheidsdiensten
Medische en gezondheidsdiensten managers verdienden een gemiddelde jaarsalaris van $ 96,540 in 2016, volgens het Amerikaanse Bureau of Labor Statistics. Aan de lage kant verdienden managers in medische en gezondheidsdiensten een salaris van 25 percentiel van $ 73.710, wat betekent dat 75 procent meer verdiende dan dit bedrag. Het salaris van het 75e percentiel is $ 127.030, wat betekent dat 25 procent meer verdient. In 2016 waren 352.200 mensen werkzaam in de Verenigde Staten als managers op het gebied van medische en gezondheidsdiensten.
