69 procent van de Amerikaanse ondernemers start hun bedrijf thuis

Thuisgebaseerde bedrijven kunnen een beeld oproepen van de enige ondernemer die werkt vanuit een logeerkamer of garage, misschien met een of meerdere cofounders. Het is echter verrassend dat slechts een kwart van de ondervraagde ondernemers verklaarde dat ze geen werknemers hadden die voor hun bedrijf werkten. Gezien de hoge prevalentie van thuiswerkende ondernemers (tweederde van de TEA), suggereert deze bevinding dat veel werknemers feitelijk werknemers in hun eigen bedrijf hadden.

Het gevoel van ontzag in die verklaring - dat thuisbedrijven "feitelijk" werknemers hebben - is interessant. Het zou niet moeten verbazen dat zoveel bedrijven de huizen van ondernemers verlaten. Tegenwoordig wordt in veel bedrijven het werk 'virtueel' gedaan. De technologie van werknemers (computers, mobiele apparaten en internetverbindingen) is veel belangrijker dan hun fysieke werkruimte, vooral in kennisbedrijven.

Statistieken over thuisgebaseerde bedrijven en ondernemerschap

Hier zijn enkele extra factoïden van belang uit deze fascinerende studie:

Het kost minder dan je zou denken om een ​​bedrijf van de grond te krijgen - Volgens de studie hadden ondernemers een mediaan van $ 15.000 nodig om een ​​bedrijf te starten. Aan de ene kant is dat veel. Maar aan de andere kant is het een bedrag dat veel mensen in de Verenigde Staten kunnen sparen of opvoeden van hun familie.

De meeste startups zijn gefinancierd met eigen middelen of met familie / vrienden - De overgrote meerderheid van startupfondsen (82%) kwam van de ondernemer zelf, of familie en vrienden.

Durfkapitaal is zeldzaam - Slechts één op de duizend ondernemers in de Verenigde Staten ontvangt risicokapitaalfinanciering, zo blijkt uit een eerdere conclusie van een eerder onderzoek in 2009. Met andere woorden, vergeet venture capital. U kunt beter uw tijd besteden aan het laten groeien van uw bedrijf dan aan het zoeken naar virtuele valuta.

Ondernemerschap is niet beperkt tot een bepaalde leeftijdsgroep - Ongeveer 15% tot 20% van de volwassenen in alle leeftijdsgroepen zijn ondernemers.

Ondernemerschap volgt echter wel leeftijdpatronen - Jonge ondernemers hebben de grootste intentie om een ​​bedrijf te starten, waarbij 30,5% zegt van plan te zijn om er een te starten. De intentie om een ​​bedrijf te starten daalt in het midden van de carrière en begint dan weer te stijgen op de leeftijd van 65 en ouder.

Vrouwelijke ondernemers hebben meer kans op thuisbedrijven - Onder startende bedrijven die buiten het huis van de eigenaar opereren, wordt 72% door vrouwen bediend - tegenover 61% van de mannen. Onder gevestigde bedrijven van meer dan 3 en een half jaar oud, 68% van de vrouwen nog steeds het bedrijf vanuit huis, tegenover 53% van de mannen.

Ouderen die blijven werken, zijn meestal ondernemers - Veel senioren zijn natuurlijk met pensioen. Maar van degenen die nog steeds werken, heeft meer dan 42% gevestigde bedrijven (dat wil zeggen bedrijven van meer dan 3 en een half jaar oud). Ongeveer 10% start of exploiteert nieuwe bedrijven van minder dan een paar jaar oud. En meer dan 25% is van plan om een ​​bedrijf te starten. Dus als je actief wilt blijven werken in je hogere jaren, overweeg dan je eigen bedrijf.

Uitbesteding, familiehulp, vrijwilligers en deeltijdwerkers zijn arbeidskrachten - Meer dan 20% van de ondernemers zegt dat ze familieleden in dienst hebben, onbetaalde hulp (vaak familieleden) of parttime werknemers hebben. En 30% besteedt sommige activiteiten uit.

Bedrijven worden niet alleen vanuit huis gestart, maar worden ook vaak voor hen weggestuurd - Volgens de enquête van 2012 start 69% van de bedrijven nu thuis. En 59% van de gevestigde bedrijven van meer dan 3 en een half jaar oud blijven vanaf daar opereren.

Meer bedrijven zijn consumentenbedrijven dan enig ander type - We weten allemaal dat thuisbedrijven diensten als freelancing, onafhankelijke contracten, consulting en virtuele assistentie kunnen omvatten. Maar de studie van 2012 laat zien dat slechts 33% van alle ondervraagde bedrijven tot deze categorie behoort.

Nog eens 41% van de bedrijven bestaat uit bedrijven in de consumentensector. Dit kunnen hotels, restaurants of onroerend goed zijn. Maar het kan ook internetbedrijven omvatten die vanuit huis zijn gebaseerd, zoals eCommerce.

Andere bedrijven die in de enquête worden behandeld, zijn "extractiebedrijven" die zich voornamelijk bezighouden met natuurlijke hulpbronnen zoals landbouw, mijnbouw en bosbouw en bedrijven die "transformeren", zoals productie. Deze zijn meestal kapitaalintensief en het is daarom onwaarschijnlijk dat veel bedrijven in of vanuit het huis zijn gestart.

Het onderzoek heeft echter niet uitgesplitst hoeveel van elke bedrijfstak specifiek thuis zijn.

Waarom deze studie belangrijk is

De Amerikaanse studie werd voltooid door onderzoekers van het Babson College en Baruch College, die ongeveer 6000 respondenten interviewden.

Werk werd gesponsord door de Global Entrepreneurship Research Association waaronder Babson College, London Business School en vertegenwoordigers van de Association of GEM nationale teams. Het Global Entrepreneurship Research-programma is bedoeld om ondernemingsprocessen in een groot aantal landen, waaronder de VS, te beschrijven en te analyseren.

Deze studie lijkt in grote lijnen te kijken naar de economische bijdragen van ondernemers die anders een tekort hebben aan standaard overheidsstatistieken. Het is bijvoorbeeld belangrijk om de prevalentie van thuisbedrijven te erkennen, en het is ook belangrijk om mensen in dienst te nemen en diensten uit te besteden. Erkenning dat uitbesteding helpt de werkgelegenheid in andere bedrijven te vergroten, is een ander positief punt.

De manier waarop ondernemers in dit land zaken doen, is heel anders dan de rigide (en beperkte) manieren van de overheid om de werkgelegenheid en de economische impact te meten. Het is goed om een ​​geweldige bron te zien zoals het GEM-rapport en Babson die aandacht vragen voor enkele van deze structurele veranderingen.