SBA breidt 'e200' Emerging Leaders Initiative uit; Onderhoudt de aandacht op minderbedeelde gemeenschappen

Washington (PERSBERICHT - 28 januari 2011) - De Amerikaanse Small Business Administration zal het e200 Emerging Leaders trainingsinitiatief op uitvoerend niveau uitbreiden naar acht nieuwe steden en gemeenschappen in 2011. De uitbreiding betekent dat het succesvolle programma beschikbaar zal zijn voor ondernemers in 27 steden in de Verenigde Staten.

"De afgelopen paar jaar is e200 een katalysator geweest voor het uitbreiden van kansen voor veelbelovende kleine bedrijven in achtergestelde gemeenschappen - met name degenen die het meest zijn getroffen door deze moeilijke economische tijden," zei SBO-beheerder Karen Mills. "Afgestudeerden van het programma hebben hun omzet verhoogd, banen gecreëerd en geholpen de lokale economische groei in hun gemeenschappen te stimuleren. Het toevoegen van acht nieuwe locaties bouwt voort op dit succes en biedt nog meer ondernemers in achtergestelde gemeenschappen de ondersteuning, middelen en vaardigheden om te slagen. "

$config[code] not found

De acht nieuwe steden en gemeenschappen die dit jaar worden toegevoegd zijn:

Youngstown, Ohio
Fresno, Californië
St. Louis, Missouri
Syracuse, New York
Minneapolis, Minnesota
Farmington, New Mexico
Honolulu, Hawaii
Helena, Montana

Het e200 Emerging Leaders-initiatief heeft meer dan 600 veelbelovende eigenaren van kleine bedrijven in het hele land geholpen hun bedrijf te laten groeien sinds 2008. Resultaten van een recent onderzoek van afgelopen e200-afstudeerlessen laten een dramatische vooruitgang zien voor deze kleine bedrijven.

Ondanks de recente recessie / geen groei-economie, heeft meer dan de helft van de bedrijven die de e200-training hebben afgerond een omzetstijging laten zien van meer dan $ 7 miljoen. Bijna 60 procent heeft gemeld nieuwe banen te creëren in hun gemeenschap. Overgenomen ondernemers meldden ook dat ze bijna $ 10 miljoen aan nieuwe financiering voor hun bedrijven hadden veiliggesteld, met een toename van het vertrouwen bij het aanvragen van overheidscontracten. Als gevolg hiervan hebben post-trainees gemeld dat ze bijna 500 federale, staats- en lokale contracten veiligstellen, ter waarde van meer dan $ 112 miljoen.

Dit initiatief voor ondernemers in onderbediende markten is een katalysator geweest voor het uitbreiden van kansen voor zowel kleine eigenaren van kleine bedrijven in de stad en, meer recent in 2010, de nadruk gelegd op inheemse Amerikaanse gemeenschappen. Er waren 121 afgestudeerden in het stedelijk gebied in 2010 en 125 uit Indiaanse gemeenschappen, met de gecombineerde 246 afgestudeerden die de grootste afstudeerklas vertegenwoordigden sinds het e200-initiatief in 2008 begon.

"SBA's uitbreiding van e200 Emerging Leaders naar nieuwe locaties vorig jaar maakte deze waardevolle training toegankelijk voor veelbelovende ondernemers dan ooit", aldus Mills."De training, het mentorschap en de middelen die deze kleine bedrijven hebben gekregen, helpen hen al om hun bedrijf naar een hoger niveau te tillen, om hun steentje bij te dragen aan het nationale economische herstel en om hun eigen deel van de Amerikaanse droom te realiseren."

De training van negen maanden omvat ongeveer 100 uur in de klas per deelnemer en biedt eigenaren van kleine bedrijven de kans om met ervaren mentoren te werken, workshops bij te wonen en contacten te leggen met hun leeftijdsgenoten, stadsleiders en financiële gemeenschappen. Lokale werving voor de trainingscyclus van 2011 start in februari via SBA-districtskantoren en de lessen beginnen volgens schema in april.

Het aantal steden dat e200-initiatieflessen organiseert in 2011 is gestegen tot 27 en omvat:

Stedelijke markten