Beveiligingsmedewerker versus Beveiliging

Inhoudsopgave:

Anonim

In de wereld van beschermende diensten zijn er twee soorten beveiligingsprofessionals: beveiligingsmedewerker en beveiligingsbeambte. De beveiligingsbeambte en beveiligingsbeambte zijn beide beschermers, maar op een andere manier. Elk heeft zijn eigen afzonderlijke functiebeschrijving, taken en training.

Wat ze beschermen

De bewaker "bewaakt" iets dat vast zit, zoals een gebouw of locatie en is meer een traditionele "bewaker". De beveiligingsbeambte is een meer flexibele functie die reageert op noodsituaties totdat de politie kan aankomen en die vaak de taak heeft om mensen tegen onveilige situaties te beschermen.

$config[code] not found

Verschillen in taaktaak

Beveiligingsbeambten hebben doorgaans weinig andere verantwoordelijkheid dan de basistaken op het gebied van brandveiligheid en integriteit van gebouwen. De beveiligingsfunctionaris heeft mogelijk zeer uitgebreide protocollen die een breder scala aan opgaven en verantwoordelijkheden met zich meebrengen.

Video van de dag

Gebracht door jou, geboren door Sapling

Verschillen in training

Beveiligers hebben vaak een minimale training, omdat ze worden gezien als meer een menselijk alarmsysteem dat bij het passeren incidenten meldt. Beveiligingsfunctionarissen, omdat ze vaak het mandaat hebben om te reageren op incidenten, worden doorgaans getraind in een standaard meer naderende wetshandhaving.

Verschillen in werving

Veel beveiligingsmedewerkers zijn gewoon valide mensen die misschien wel of geen eerdere ervaring hebben gehad. Beveiligingsfunctionarissen zijn vaak minimaal verplicht om eerdere beveiligingservaring te hebben of te hebben gediend in het leger of de politie.

Betaal schalen

Beveiligers zijn instapmedewerkers op het gebied van beschermende diensten en worden als zodanig gemiddeld betaald op of net boven het door de staat gemandateerde minimumloon. Beveiligingsfunctionarissen worden vanwege hun hogere opleidingsniveau, ervaring en takenpakket meer betaald overeenkomstig de lokale wetshandhaving en corrigeren personeel in hun gemeenschap.