Er zijn verschillende manieren om betaald te krijgen om voor ouderen thuis te zorgen. Particuliere en non-profit organisaties huren mantelzorgers in voor ouderen, met diensten zoals basisgezondheidszorg, hulp bij hygiëne, het bereiden van maaltijden en het helpen met huishoudelijke taken. U kunt ook uw eigen klanten vinden en rechtstreeks voor hen werken, of via hun familie. Training en licenties zijn mogelijk vereist, afhankelijk van de staat waarin u opereert en het soort zorg dat u biedt.
$config[code] not found
Bepaal trainings- en licentievereisten voor uw staat. Neem contact op met uw overheidsdienst over veroudering. Elke staat heeft verschillende referentie-eisen voor thuiszorgmedewerkers, afhankelijk van het type dienst dat u wilt verlenen. Tenminste 16 uur training is vereist voor iedereen die diensten aanbiedt die door Medicare of Medicaid zijn betaald.
Zoek een bureau. Thuiszorgorganisaties screenen oudere patiënten om hun behoeften te bepalen en zorgverleners te matchen om hen te helpen. Door u aan te sluiten bij een dergelijke organisatie, hoeft u uw eigen klanten niet te vinden en is de organisatie verantwoordelijk voor het voldoen aan accreditatievereisten, het in rekening brengen van de klant en het innen van kosten. Thuiszorgagentschappen zijn te vinden in het telefoonboek of op internet onder 'thuiszorg' of 'ouderenzorg'. Lokale organisaties voor sociale dienstverlening hebben mogelijk ook een lijst met instanties waar u contact mee kunt opnemen. Uw gezondheidsdienst in de staat of provincie heeft contactinformatie voor instanties voor sociale dienstverlening.
Interview het bedrijf om er zeker van te zijn dat ze een goede reputatie hebben bij het verstrekken van zorg met weinig klachten. Thuiszorgorganisaties moeten zich houden aan nationale en federale wetten die ouderen beschermen. De organisatie moet een licentie hebben en geregistreerd zijn bij de staat. Neem contact op met uw nationale gezondheidsdienst om te informeren naar klachten tegen de organisatie. Ook verstrekken brancheorganisaties zoals de Commissie Accreditatie voor Thuiszorg accreditatie aan thuiszorgorganisaties en zijn ze een goede informatiebron.
Wees getraind. De meeste thuiszorgagentschappen bieden training op de werkplek volgens het Bureau of Labor Statistics Occupational Outlook Handbook 2010-2011. De hoeveelheid training die u nodig hebt, is afhankelijk van het soort services dat u zult bieden. Zorgverleners die gezondheidszorg verlenen (zoals het nemen van bloeddruk of het veranderen van bandages) zullen bijvoorbeeld meer training nodig hebben dan degenen die alleen helpen met het huishouden of met elementaire hygiëne. Trainingscursussen zijn ook beschikbaar bij lokale community colleges, die over het algemeen een middelbare schooldiploma vereisen, en via organisaties zoals de National Association of Home Care en Hospice.
Krijg een licentie.De federale overheid heeft huisassistenten nodig om een trainingsprogramma te voltooien of een examen af te leggen om gecertificeerd te worden om te zorgen voor Medicare of Medicaid-patiënten. Elke staat heeft ook specifieke vergunningsvereisten afhankelijk van het soort zorg dat wordt gegeven. Sommige staten vereisen opleidingen en andere vereisen alleen een examen. Een vergoeding wordt meestal geassocieerd met het examen en een succesvolle achtergrondcontrole is vereist voordat u een licentie kunt ontvangen.
Vind klanten. Wanneer u zich aansluit bij een bureau, wijst dit klanten naar u toe. Als u voor uzelf wilt werken, moet u ouderen of hun gezinnen zoeken die in staat zijn om voor uw diensten te betalen. Om je eigen klanten te vinden, vraag je vrienden en familieleden om doorverwijzingen. U kunt contact opnemen met bureaus voor sociale dienstverlening voor verwijzingen. Een andere manier om klanten te vinden, is vrijwilligerswerk doen bij non-profitorganisaties die ouderen dienen.
Tip
Het nationale gemiddelde loon voor thuiszorgmedewerkers bedroeg $ 9,85 in 2009, volgens het Bureau of Labor Statistics. Controleer het gangbare loontarief voor oudere werknemers in uw staat op O NET Online of het Bureau of Labor Statistics (zie Referenties).
Waarschuwing
Meldingen van misbruik door ouderenzorgwerkers hebben geleid tot zorgvuldige controle van de praktijken van ouderenzorg en degenen die de dienst verlenen.
2016 Salarisinformatie voor thuisgezondheidsassistenten
Medewerkers van de thuiszorg verdienden in 2016 een mediaan jaarsalaris van $ 22.600, volgens het Amerikaanse Bureau of Labor Statistics. Aan de lage kant verdienden thuiszorgmedewerkers een salaris van 25 percentiel van $ 19.890, wat betekent dat 75 procent meer verdiende dan dit bedrag. Het salaris van het 75e percentiel is $ 25.760, wat betekent dat 25 procent meer verdient. In 2016 werkten 911.500 mensen in de Verenigde Staten als assistenten in de huisgezondheid.
