Generaals zijn de hoogste - en hoogst betaalde - officieren in het Amerikaanse leger, luchtmacht en mariniers. De classificatiesystemen van de officieren in deze drie zijn identiek, inclusief hun ranginsignes en hun loon- en pensioenuitkeringen.
Er zijn vier betaalcijfers van algemeen - O-7, brigadegeneraal; O-8, grote generaal; O-9 luitenant-generaal; en O-10, algemeen. Het equivalent van generaals in de Amerikaanse marine worden admiraals genoemd; hun salaris en pensioenuitkeringen zijn hetzelfde als generaals in de andere takken van gewapende dienst.
$config[code] not foundDe twee basismethoden om de pensioenen van een militair te bepalen, zijn de eindloonmethode en de high-36-methode. Degenen die in militaire dienst gingen of die rapporteerden aan een Amerikaanse militaire academie of R.O.T.C. programma vóór 8 september 1980 gebruik maken van de laatste betaalmethode. Alle anderen gebruiken de high-36-methode.
Laatste betaalmethode
De vergoeding voor deze methode is gebaseerd op het aantal jaren dienst en het salaris van de generaal tijdens zijn laatste loonperiode. Voor de meeste generaals - zoals voor militairen met een lagere rangorde - is het loon het hoogst aan het einde van hun diensttijd. Een mogelijke uitzondering is een generaal die door een krijgsraad de rang verliest.
High-36-methode
Deze methode is gebaseerd op het gemiddelde basissalaris van de hoogste 36 dienstmaanden van de generaal. Dit zal meestal hun laatste drie jaar zijn.
Basisloon van generaals
Vanaf de schaal van 2015 is de laagst mogelijke basissalaris voor een brigadegeneraal $ 8,264.40 per maand, ervan uitgaande dat hij twee jaar dienst heeft of minder (een hoogst onwaarschijnlijk scenario). De hoogst mogelijke basissalaris voor een generaal is $ 19.762,50 per maand met meer dan 40 jaar dienst en de O-10 salarisklasse. Een meer gemiddelde grote generaal met tussen 26 en 28 jaar dienst heeft een basissalaris van $ 13.647,30.
Het effect van dienstjaren
De pensioengerechtigde soldij van een militair is een percentage van de hoogste 36 of laatste betaling op basis van een dienstjaren. De percentages zijn gebaseerd op 2,5 procent per dienstjaar. Bijvoorbeeld, een generaal die 20 jaar heeft gediend komt in aanmerking voor 50 procent van zijn high-36 (of laatste salaris), terwijl een 40-jarige veteraan in aanmerking komt voor 100 procent van zijn high-36 (of laatste betaling).
Een generaal die meer dan veertig jaar dient, kan feitelijk een hoger salaris ontvangen nadat hij met pensioen is gegaan dan tijdens zijn actieve dienst.
