"Een levendige Verenigde Staten die zijn deuren opent voor geschoolde immigranten zal een groter voordeel opleveren voor de rest van de wereld dan een gesloten, verschrompelende Verenigde Staten, omdat de regels volgens welke de VS het spel van economische ontwikkeling, jobvorming en intellectueel kapitaal toepassen formatie groeit de wereldwijde economische taart. "
$config[code] not foundDat zegt Vivek Wadhwa (@wadhwa), auteur van het boek The Immigrant Exodus: Why America Lost The Global Race to Entrepreneurial Talent. Ik ontdekte het Wharton Press-boek via een vermelding in de Twitter-feed van de auteur en ik reikte naar een recensie-exemplaar.
Biografie van Wadhwa leest precies zoals een toppunt van venture-onderzoek zou worden gedacht. Hij bekleedt meerdere prestigieuze universitaire functies - Arthur & Toni Rembe Rock Centre voor Corporate Governance, Stanford University; Onderzoeksdirecteur bij het Center for Entrepreneurship and Research Commercialization aan de Pratt School of Engineering, Duke University; en vooraanstaande visiting scholar, Halle Institute of Global Learning, Emory University.
Zijn bio merkt op dat Wadhwa in februari 2012 de voorname erkenning kreeg als een "Outstanding American by Choice" van de Amerikaanse regering - voor zijn "betrokkenheid bij dit land en voor de gemeenschappelijke maatschappelijke waarden die ons verenigen als Amerikanen."
Wadhwa noteert kort zijn eer om de prijs te ontvangen - en zijn gekoesterde bevestiging van de Amerikaanse droom - terwijl hij de vraag oproept waarom Amerika zich zorgen moet maken over de integratie van geschoolde immigratie in zijn economie. Hij deelt ook de uitdagingen waarmee hij te maken heeft gehad bij het bespreken van immigratie (in één geval bedreigingen ontvangen).
Over het algemeen krijgt de lezer een kort maar krachtig 84 pagina's tellend boek over immigratie en de impact ervan op de Amerikaanse economie. Het boek raakt gewoon de kern van een ongrijpbare maar toch opwindende crisis zonder zich ingekort te voelen in zijn onderwerp.
En die crisis groeit en vertraagt de economische richting van het land. Het eindresultaat is een verontrustende brain drain die de afnemende mondiale economische impact van Amerika maskeert:
"De Amerikaanse droom verliest zijn glans. Het restrictieve Amerikaanse immigratiebeleid en de opkomst van de economieën van andere landen drijven elders talent aan. De ironie is dat de meerderheid van deze geschoolde immigranten en de duizenden startup-stichters die geen visum mogen krijgen, nog steeds een visum willen. "
Die ironie komt voort uit de toenemende institutionele opleidingsmogelijkheden die zich in het buitenland ontwikkelen. Wadhwa merkt bewijs dat verbeteringen leiden tot aantrekkelijkere ondernemersomgevingen buiten de VS, zelfs in het naburige Canada.
$config[code] not found"Landen die strijden voor mondiaal talent hebben sterke campagnes opgezet om bekwame immigrantenstudenten aan te trekken. In Canada bijvoorbeeld, bestonden studenten buitenlandse wetenschappen en techniek voor ongeveer 7% niet-gegradueerde studenten en 22% voor afgestudeerden in de wetenschap en techniek in 2008. Dit betekent een aanzienlijke opleving van 4% en 14% in 1999. "
Statistieken geven ook de omvang van de impact weer tussen universiteiten en de onderzoeksgemeenschap, belangrijke bronnen van onderzoek en ontwikkeling voor grote organisaties en een springplank voor veel startups.
"In een rapport van juni 2012 van het Partnerschap voor een nieuwe Amerikaanse economie werd geconcludeerd dat 76% van de patenten die in 2011 aan de topauteurproducerende universiteiten waren toegekend, ten minste één in het buitenland geboren uitvinder had."
Echte levens achter de cijfers
Verhalen van ondernemers en professionals schetsen een duidelijk portret van echte mensen met invloed op het beleid. Neem bijvoorbeeld Sophie Vanderbroek, een CTO bij Xerox. Ze kwam bij Xerox werken nadat een multinational in New York haar hielp om haar en andere internationals te steunen voor een groene kaart. Gedurende deze tijd woonde Vanderbroek 300 mijl af om thuis met twee kinderen te werken; Ze kwam bij Xerox werken, dat haar onmiddellijk sponsorde.
Wadhwa vermoedt dat Vanderbroek, net als veel buitenlandse studenten, zou zijn vertrokken als ze langer zou moeten wachten - hij voerde een follow-up uit van een eerder onderzoek naar het verval van ondernemers.
Ik geniet altijd van boeken met een paar statistieken om je aan het denken te zetten, maar zoals ik eerder al zei, Wadhwa schittert door zijn context op een efficiënte manier aan te bieden. Hij heeft een duidelijke uitleg van de H-1B-status van de werknemer, terwijl andere tekst u zal helpen begrijpen waarom een scheefgroeiproces het toekomstige ondernemerschap kan verstoren.
Het laatste hoofdstuk bevat aanbevelingen die bedoeld zijn om de bureaucratie te verminderen die bijdragen van immigranten belemmert. Ze omvatten het loskoppelen van de H-1B-werknemer van de werkgever en het instellen van een startup-visum, om vertragingen door oorzaken aan te pakken. De suggesties zijn gemaakt met een duidelijke liefde voor de VS - niet op pro-Amerikaanse propaganda-niveaus, maar met zo'n geweldige waardering, een die de lezer de ironie die Wadhwa verhoogt, waardeert.
Sommige inzichten van wat instellingen momenteel doen om de crisis aan te pakken, hadden kunnen worden aangeboden, maar verdere diepgaande onderwerpen zijn waarschijnlijk verbonden aan een diepgaand onderzoek. Wadha is co-auteur van Dean AnnaLee Saxenian van UC Berkeley en Prof. Dan Siciliano. van Stanford Law School. Dit boek complimenteert die studie.
Startups en human resource managers bij grote bedrijven willen graag wat informatie krijgen over het effect van immigratiebeleid op het aantrekken van talent.
Degenen van wie de kijk op immigratie niet verder gaat dan een definitie op Wikipedia, zullen zeker de waarde van hun kennis heroverwegen na het lezen van het boek. In feite complimenten het boek complimenten in sommige opzichten - de menselijke geest is de nieuwe hoofdstad, essentieel om waarde te halen uit de uitdagingen van vandaag, zoals big data en gelijke toegang tot middelen voor kleine bedrijven te verspreiden.
Wadhwa is een voorvechter van diversiteit in Silicon Valley. Zijn boek laat zien dat de mantel die zijn onderzoek naar de belangrijkste invloeden van de wereldeconomie heeft toegekend, welverdiend is.
Nog beter, De immigratie-uittocht laat kleine startups en grote organisaties zien hoe ze een echt stempel kunnen drukken in de wereld buiten een balans.
5 Opmerkingen ▼
