Verzekeringsmaatschappijen huren verkoopagenten in om nieuwe klanten te genereren en bestaande klanten te bedienen. Volgens het Amerikaanse Bureau of Labor Statistics bedroeg de mediaanloon voor verzekeringsagenten in 2012 $ 4850 per jaar. Agenten genereren een deel van hun inkomsten via verkoopcommissies. Het bedrag van de provisie varieert op basis van het type beleid, de werkgever en de hoeveelheid verkochte verzekeringen.
Commissie Percentages
Verzekeringsagenten verdienen commissies als een percentage van de premies die door hun klanten worden betaald. Commissies op autoverzekering en fysieke schade verzekering hebben de neiging om 15 tot 20 procent van de jaarlijkse premies te zijn, volgens een verhaal uit 2012 Wall Street Journal. Sommige bedrijven, zoals de Chubb Group of Insurance Companies, betalen echter hogere commissies voor sommige polissen. Op haar website zegt de Chubb Group dat het standaardcommissies tot 30 procent betaalt voor autobeleid vanaf juli 2014. Vergoedingen voor huiseigenaren zijn meestal 10 tot 30 procent van de premies bij de Chubb Group, maar vereisen meer werk. BankRate.com meldt dat provisies voor levensverzekeringen kunnen oplopen tot 15 procent en zo hoog als 80 procent voor het eerste jaar en maar liefst 7,5 procent voor verlengingsjaren. Voor ziektekostenverzekeringen verdienen agenten commissies zo laag als 4 procent, volgens SFGate.com. Op haar website zegt UnitedHealthcare dat de basisprovisieratio's voor premies tussen 4 procent en 7 procent lopen voor groepen met 50 of minder werknemers.
$config[code] not foundbonussen
Sommige bedrijven betalen maandelijkse, driemaandelijkse of jaarlijkse bonussen aan verzekeringsagenten die verkoopdoelen bereiken, volgens het Amerikaanse Bureau of Labor Statistics. Bij sommige bedrijven worden deze bonussen betaald naast commissies. Bij andere bedrijven worden de bonussen betaald in plaats van commissies.
Video van de dag
Gebracht door jou, geboren door SaplingSalarisinformatie 2016 voor verkoopagenten voor verzekeringen
Verzekeringsagenten verdienden in 2016 een mediaan jaarsalaris van $ 49.990, volgens het Amerikaanse Bureau of Labor Statistics. Aan de lage kant verdienden verzekeringsagenten een 25-percentielsalaris van $ 35.500, wat betekent dat 75 procent meer verdiende dan dit bedrag. Het salaris van het 75e percentiel is $ 77.140, wat betekent dat 25 procent meer verdient. In 2016 werkten 501.400 mensen in de Verenigde Staten als verzekeringsagenten.
