Als je al heel lang op hetzelfde gezin zit en nog steeds geen salaris hebt ontvangen, raak je mogelijk gefrustreerd. Het lijkt misschien gemakkelijker om simpelweg te stoppen met het accepteren van banen uit dit gezin, om uw diensten aan andere, beter betalende gezinnen te kunnen aanbieden. Maar het is misschien niet bij de familie opgekomen dat zij u een loonsverhoging zouden moeten aanbieden, om hun waardering te tonen voor het goede werk dat u doet en uw langdurige toewijding aan hen. U moet om een loonsverhoging vragen voordat u besluit verder te gaan.
$config[code] not foundVraag de ouders om een functioneringsgesprek, als u een jaar of langer op de familie heeft gepast. Leg uit dat je dit als je werk beschouwt en feedback op je prestaties wilt ontvangen, zoals elke andere medewerker zou doen.
Geef uitdrukking aan uw verlangen naar een verhoging nadat u uw prestatiebeoordeling hebt ontvangen. Gebruik voorbeelden van dingen die u goed doet op het werk om uw redenering voor een tariefverhoging te ondersteunen.
Leg uit dat de gemiddelde tarieven voor babysits tussen $ 10 tot $ 18 per uur liggen, als u onder de gemiddelde tarieven wordt betaald. Voeg daar aan toe dat je graag tijd doorbrengt met de kinderen, maar als je geen salaris ontvangt, moet je jezelf beschikbaar stellen voor goedbetaalde banen. De meeste ouders zullen een paar extra dollars per uur overwegen om een kleine prijs te betalen om een goede babysitter te houden.
