Een baan als docent kan voor sommige mensen een zeer dankbare ervaring zijn en kan een belangrijke bron van burnout voor anderen zijn. Veel factoren kunnen van invloed zijn op de houding die een persoon heeft ten aanzien van het lerarenberoep, inclusief het leerniveau, het schooldistrict, het ontvangen salaris en de hoeveelheid steun die door ouders en personeel wordt gegeven. Sommige leraren ontdekken na het worden van een gecertificeerde leraar dat het niet het juiste werk voor hen is. Andere mensen houden van lesgeven, maar worden gedwongen om extra banen te zoeken vanwege de lage salarissen die leraren in sommige delen van het land ontvangen. Voor zowel een aanvullend inkomen als een carrièreverandering kunnen personen met een graad in het onderwijs hun opleiding gebruiken voor andere loopbaansectoren.
$config[code] not foundleermeester
Als het gaat om tutoring, zijn niet alleen leraren gekwalificeerd, maar ze zijn de voorkeurskandidaat voor veel ouders. Een gecertificeerde docent begrijpt niet alleen de leerstof, maar ook de juiste manier om de leerstof te onderwijzen. Hoewel een lerares op de basisschool mogelijk niet alle aspecten van taalkunsten in de 11e klas begrijpt, zal haar ervaring als docent en haar opleiding in het algemeen haar in het algemeen beter geschikt maken voor de baan dan een kandidaat zonder formele opleidingsopleiding.
Training en ontwikkeling
Leraren zijn goede kandidaten voor trainings- en ontwikkelingsspecialisten. Omdat een groot deel van de opleiding van een leraar is toegewijd aan het leren onderwijzen en communiceren met studenten, verwerven leraren kritische communicatie- en presentatievaardigheden. Die communicatieve vaardigheden zijn een belangrijke factor waar werkgevers naar op zoek zijn bij het inhuren van training- en ontwikkelingsspecialisten. Voorbeelden van taakverantwoordelijkheden kunnen de ontwikkeling van een trainingsprogramma voor werknemers, oriëntatie of een programma voor veiligheid en bewustwording omvatten.
Video van de dag
Gebracht door jou, geboren door SaplingChild Care Administration
Hoewel leraren gekwalificeerd zijn om met kleine kinderen in een opvangomgeving te werken, kunnen sommigen merken dat deze baan niet genoeg mentale uitdagingen of stimulatie biedt vanwege de leeftijd van de kinderen. Als u geniet van de gestructureerde kinderopvangomgeving en de voorschoolse leeromgeving, maar het veranderen van luiers is niets voor u, overweeg dan een functie als dagopvangdirecteur of adjunct-directeur. Regisseurs zijn verantwoordelijk voor het ontwikkelen van een veilige, verzorgende omgeving met ontwikkelingsgericht speelgoed, games en leercentra. Zij zijn verantwoordelijk voor het inhuren van dagopvangpersoneel, het uitvoeren van trainingen en achtergrondcontroles en zorgen ervoor dat aan alle voorwaarden en richtlijnen wordt voldaan.
Hoger onderwijs
Veel leraren worden vaak hoogleraar en beroepsleraar in postsecundaire instellingen. Hoogleraar worden is een carrièrestap die veel leraren maken om verschillende redenen, waaronder hogere lonen, flexibiliteit (nacht- en / of weekenduren) en de wens om met oudere studenten te werken. Andere leraren vullen hun inkomen aan door een nacht- of weekendles te geven in een handels- of beroepsschool. Gecertificeerde leraren met klaservaring zijn de voornaamste kandidaten voor deze functies, vanwege hun opleiding, training en levenservaring.
