Terwijl alle verpleegkundigen een training krijgen in spoedeisende hulp voor hun patiënten, moeten de verpleegkundigen in noodgevallen plotselinge, levensbedreigende omstandigheden herkennen bij mensen van alle leeftijden en onder alle omstandigheden, en de zorg snel regelen. Tegen 2020 zullen de Verenigde Staten een tekort hebben aan meer dan 800.000 verpleegkundigen, aldus de Robert Wood Johnson Foundation. Ziekenhuis spoedeisende hulp, die de verantwoordelijkheid voor leven en dood in de handen van de staf legde, vereist dat geregistreerde verpleegkundigen veel belangrijke taken moeten uitvoeren.
$config[code] not foundBasisrechten
RN's vervullen een integrale rol bij de beoordeling en behandeling van spoedeisende hulppatiënten en als onderdeel van het spoedeisende hulp-team. In een oogwenk kunnen ze een hartaanval-slachtoffer reanimeren en, de volgende, een kind leren hoe je poison ivy kunt vermijden. Hun werktempo kan zeer snel van langzaam naar hoog bellen. De algemene taken van verpleegkundigen in de eerste hulp zijn om patiënten in trauma te stabiliseren, medische aandoeningen snel te ontdekken, pijn onder controle te houden en patiënten blessurepreventie te leren, zo nodig, zegt Discovernursing.com. Een van de belangrijkste taken op de spoedafdeling is triage, een proces dat medische aandoeningen op de eerste plaats stelt op basis van hoe kritiek ze zijn. De hiervoor verantwoordelijke verpleegkundige in de spoedafdeling, ook bekend als de triage-verpleegkundige, beslist op basis van klachten en vitale functies van patiënten of ze snel moeten worden beoordeeld en behandeld of dat ze een langzamere beoordeling krijgen met procedures zoals laboratoriumtests en Röntgenstralen.
Basisvaardigheden
De Emergency Nurses Association merkt op dat de belangrijkste vaardigheden voor spoedeisende hulpverpleegkundigen zijn: kennis van geavanceerde hartlevensondersteuning, pediatrische geavanceerde ondersteuning van het leven, beoordeling van de ademhaling, waaronder de manier waarop arteriële bloedgassen en hartenzymen kunnen worden beoordeeld; ECG- en EKG-interpretatie en IV-vaardigheden.
Video van de dag
Gebracht door jou, geboren door SaplingPersoonlijke kwaliteiten
Noodkamerverpleging vereist een aantal specifieke persoonlijke kenmerken waar anderen in de eerste hulp op kunnen vertrouwen. De ENA wijst erop dat deze onder meer het vermogen hebben versnellingen snel te schakelen; multitasken; Scherpe vaardigheden op het gebied van observatie, beoordeling en prioritering hebben; en veel uithoudingsvermogen te hebben. Noodverpleegkundigen moeten beschikken over goede communicatie- en klantenservice vaardigheden, evenals grondige kennis van zichzelf en hoe om te gaan met zeer stressvolle situaties en kalm blijven, wat er ook gebeurt.
Werkplekken en salaris
Naast ziekenhuizen kunnen RN's met spoedruimte op verwante gebieden werken, zoals voor EMS-vervoer en als vluchtverpleegkundigen in helikopters en luchtvaartmaatschappijen, en in medische faciliteiten in gevangenissen, sportarena's en het leger. Ze kunnen werken als beheerders en onderzoekers voor bedrijven, bedrijven en overheidsinstellingen. Ze kunnen ook lesgeven op scholen voor verpleegkunde en universiteiten. Discovernursing.com meldt dat spoedeisende verpleegkundigen een gemiddeld salaris van $ 44.000 tot $ 57.000 per jaar verdienen.
Carrière voorbereiding
Om verpleegkundige op de eerstehulpafdeling te worden, moet je een medewerker van een bèta-graad of een bachelor in de verpleegkunde hebben. Een bachelor's degree zorgt voor meer kansen op werk in de toekomst dan een associate degree. Vervolgens moeten aspirant-meldkamers voor spoedeisende hulp het Nationale Raadsvergunningonderzoek, algemeen bekend als de NCLEX-RN, doorlopen. Gespecialiseerde training voor spoedeisende hulpruimten gebeurt meestal tijdens het werk. De ENA meldt dat omdat veel ziekenhuizen gespecialiseerde RN's nodig hebben, ze recent afgestudeerde verpleegkundigen aannemen en hen de nodige vaardigheden op het gebied van noodruimte bijbrengen. De ANE beveelt aan dat potentiële SEH-verpleegkundigen op zoek gaan naar een ziekenhuis of medische faciliteit met een formeel programma voor verpleging in de eerste hulp. Als training op de werkplek geen mogelijkheid is, raadt de ENA aan dat verpleegkundigen ervaring opdoen door te werken op gebieden zoals intensive care of medisch-chirurgische afdelingen, waar ze kunnen leren reanimeren, prioriteiten stellen en multitasken. Ze kunnen ook de nodige vaardigheden verwerven in cursussen voor permanente educatie. Na twee jaar op de eerstehulpafdeling kunnen verpleegkundigen een certificaat voor noodhulp of een BCEN ontvangen na het behalen van een examen. Ze kunnen ook gecertificeerd worden tijdens de vlucht, pediatrische noodsituaties en verpleging op het terrein van de intensive care.
